更新日 : 2024/7/11(木)

掲載予定期間:2024/7/1(月)~2024/9/29(日)

株式会社ほけんのぜんぶ 【口コミサイト上位1%】独自のビジネスモデルで成長を続けるグループ7社の労務・給与担当又は責任者候補

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【口コミサイト上位1%】独自のビジネスモデルで成長を続けるグループ7社の労務・給与担当又は責任者候補

我々が掲げる企業ビジョン『4S』の向上。ZENBグループでは継続的に4つのSを向上をさせることにより、社会貢献に挑みます。人事本部では4つの中の『ES(従業員満足度)』に注力をして業務に取り組み、継続的に『やりがい×環境×報酬』の向上を図るべく、各種人事関連施策や運用を行っています。

社員も700名と年々増えており、年商100さらに事業拡大のため近い将来1000名の到達を見込むにあたり、労務・給与の機能を強化したく、今回はメンバークラスと、現在は一人のマネージャーが兼務している責任者ポジションを同時募集致します。

ご自身のキャリアプランやご志向に応じてポジションのご提示が可能です。

【労務課】
・福利厚生制度の運営
・障がい者雇用
・助成金申請
・認証取得業務
・労務問題関連
・就業規則、規定関連
・入退職、休職復職関係対応(面談、諸手続き)
・労使協定、各種届出の対応
・雇用契約管理(有期雇用契約、出向契約などの契約書作成と契約期間管理)
・働き方改善
【給与課】
・給与計算
・社保関連手続き
・労働保険料
・年末調整

マネージャークラスの方は、上記は日々のルーティンの一例。その他に事業を推進するために、人事労務の視点で課題解決や提案をいただきます。役員と近い距離で仕事をしていただきますので、提案や企画のスピーディーな展開が可能です。

【働き方・組織編制】
リモートワークは入社半年後、週2回まで可能です。
人事本部組織に所属となり、労務給与グループは現在6名体制です。

【雇用元/出向先について】
本採用は親会社である株式会社ほけんのぜんぶ社での採用を行い、ZENBHOLDINGSへ出向をしていただきます。待遇・福利厚生は、親会社の制度に準じます。
※勤務地:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14階

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件 業界未経験歓迎
・労務業務の場合は、社員の様々な労務問題を最前線で対応していた経験2年以上
・給与業務の場合は、経験3年以上が目安

■歓迎要件
・採用や労務など対人折衝のある業務の経験
・100名以上の企業での経験
・エンゲージメントサーベイの実施経験

勤務地

<勤務地詳細1>
東京本社
住所:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14階
勤務地最寄駅:各線/池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
株式会社ZENB HOLDINGS
住所:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14階
勤務地最寄駅:各線/池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
株式会社ZENB HOLDINGSに出向。事業内容:グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
時短勤務希望や就業時間の変更などは応相談

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇に差異なし

給与

<予定年収>
360万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~600,000円
固定残業手当/月:62,112円~124,056円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
422,112円~724,056円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月20,000円※社内規定あり
寮社宅:借上社宅制度(最大50%支給)※社内規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・資格手当(100種類以上 対象者平均支給29.000円)一例:
 社会保険労務士30.000円など
・資格取得支援制度/e-lerning制度/海外研修制度

<その他補足>
・給与査定(年1~4回)
・特別賞与
・社内表彰制度
・社外研修制度
└グロービス経営大学院をはじめ、会社の費用で積極的にメンバーが参加しています。
・社内サークル(BBQサークル、スポーツ観戦など)
・社員専用WEBストア(毎年2万円相当のポイントが付与され、備品、書籍などの購入が可能)
・スマホ・ノートPC貸与
・確定拠出型年金(401K)
・傷病時休業保障(病気やけがで長期療養が必要な場合、有給が無い従業員に生活保障を行なう制度)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

◆週休2日制(月8日~11日 ※会社カレンダーに準ずる)
基本土日祝休みですが、祝日のある月に土曜日が1回程度出勤になる場合あり。
2024年度の年末休暇は9連休予定/男性社員の育休取得実績あり

会社概要

事業概要
■ZENB HOLDINGS
持株会社とし「金融」「経営」「生活」領域から日本世界を支え、仲間とともに未来を切り拓きます。

■ほけんのぜんぶ
・生命保険、損害保険募集代理店事業

■キャピタルパートナーシップ(おうちのぜんぶ)
・不動産コンサルティング事業

■オネスティ株式会社
・人材紹介、派遣事業

■BIZARX
・コンタクトセンター、BPO事業

■ZENB AGENCY
・マーケティング、広告代理店事業

■ZENB ACADEMY
・スポーツ事業
所在地
〒171-0014
東京都豊島区池袋2-53-5
設立
2005年9月
従業員数
650名
上場市場名
非上場
資本金
85百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://hoken-all.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010640510

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