HINODE＆SONS株式会社 【岡山】経営企画マネージャー※第二創業期を牽引／年商250億円のHINODEグループ中核企業／転勤無

【岡山】経営企画マネージャー※第二創業期を牽引／年商250億円のHINODEグループ中核企業／転勤無

～物流に新しい「カタチ」を！／グループ年商250億円のホールディングスカンパニーでの事業企画◆創業50周年を迎えたHINODE&SONSグループ～

1971年に創業、「運輸会社の枠を超えた社会提案企業になる」というビジョンを基に、多角的な事業展開を行っている当社にて、さらなる事業拡大のための募集をします。キャリアアップをしていける非常にやりがいのあるポジションです。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社の経営企画マネージャーとして下記業務を中心にお任せします。
・事業企画、M&A、予算編成、予実管理、役員庶務等

■当社・HINODEグループの特徴：
HINODEグループの中核企業として、9ある子会社の管理／サポート（経営コンサル）を行っています。基盤である物流事業では全国に物流拠点を持っており、磐石な輸送体制が整っています。観光／タクシー業、自動車整備業、人材派遣業、フィットネス・介護事業など幅広い事業を展開、様々な顧客ニーズにお応えできることがHINODEグループの強みです。

■働きやすい環境：
年間休日120日以上、残業月20時間程度とプライベートとの両立もしやすく、福利厚生も充実しているので腰を据えて働き続けやすい環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業計画関連の業務経験

■歓迎条件：
・上場企業もしくは上場準備企業での経営企画部門での予算編成、事業計画策定業務の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岡山県倉敷市船穂町船穂1231-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
550万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：309,000円～389,000円
その他固定手当/月：35,000円
固定残業手当/月：45,000円（固定残業時間18時間52分/月～14時間59分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
389,000円～469,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。
※職務手当に固定残業代が含まれます。
■昇給：年1回（12月）
■賞与：年2回（6月・12月）※直近実績2.5ヶ月分


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：24,000円を上限に支給有（自家用車通勤通勤可）
家族手当：7,500円を上限に支給あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象／再雇用制度あり（原則65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途社員研修、一般職研修、中堅社員研修（管理職候補者研修）、管理職研修（外部コンサルタント）

＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■退職金制度
■出張手当（宿泊を伴う場合/3,500円）
■慶弔見舞金制度
■産前産後育児休業取得制度（取得実績90％以上）
■育児短時間勤務制度
■パパ・ママ育児プラス制度
■家族手当
■職務手当（一般職のみ）
■役職手当（役職者のみ）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇など