株式会社三ツ知

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【愛知】自動車部品メーカー貿易事務/東証スタンダード市場～/年間休日119日・ワークライフバランス◎

【愛知】自動車部品メーカー貿易事務/東証スタンダード市場～/年間休日119日・ワークライフバランス◎

★WLB重視に腰を据えて働きたい方必見です！★
～土日休み/残業20時間程度/ノルマなし/EV化してもなくならない安定性◎/大手企業との取引多数/マイカー通勤可能！～

■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】
・自動車部品、金型の輸出入業務
・輸出入に必要な書類の手配・手続き等
・予算等の資料作成等の営業事務業務

■具体的には
・輸出入書類作成（INVOICE, PACKING LIST等）
・海外顧客・海外子会社とのメールでのやり取り
・フォワーダー調整/ク-リエの手配
・受発注業務
・仕入入力業務
・電話応対

■英語使用について
・基本的に英語を使用するのは、週2～3件のメールで発生します
・折衝先は同社のG会社になる為、電話で英語を使用することは、ほぼなし
※折衝先の国：タイ・アメリカ・中国　等

■組織構成・採用背景
営業2課には3名所属。同業務をしているのは、1名のみです。
50代の女性で、経験豊富な社員です。
不明点はいつでも教えてもらえる環境があり、後任採用での増員募集になります。

■ワードで見る働きやすさ
・年間休日119日
・土日休
・週休2日制
・長期休暇有
・残業20時間程度
・残業手当100％支給
・ノー残業デーあり※毎週水曜日
・平均勤続年数が長く、腰を落ち着けて働ける環境
・福利厚生充実
※各種手当の支給／財形貯蓄／社員食堂有／福利厚生倶楽部加入

■当社の将来性
当社の売上げは、自動車の「シート」に使う締結部品が大半です。自動車がなくならない限り、安定したニーズがございます。
今後も事業を拡大すべく、海外のEV自動車メーカー・リニアモーターカーの開通に向けたトンネルのセグメント部品といった他業界でもニーズ拡大を目指しております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
<WLB重視の安定企業で働きたい方！是非ともご応募ください＞
■必須要件
・貿易実務の経験をお持ちの方

＜こんな方は是非！＞
・残業が多く、WLBが整っていない方　→　残業20時間程度・ノー残業デー有・土日休み
・安定した企業で働きたい　→　大手企業との取引多数・他業界での製品ニーズ有・EV化にも対応/平均勤続年数12.7年
・正社員で働きたい

＜語学補足＞
【歓迎】海外経験・語学経験(英語)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県春日井市牛山町1203
勤務地最寄駅：名鉄小牧線／間内駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：当面なし】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■月平均：20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇面に変更なし

＜予定年収＞
430万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：268,750円～312,500円

＜月給＞
268,750円～312,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・年齢等を考慮の上決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月/実績４ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者8,000円、子13,000円※5人まで
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度・資格補助補足
・OJT、階層別教育プラン、各種研修制度・各種勉強会、外部セミナーの受講可
・自己啓発支援（会社負担のアウトソーシングによる無料セミナー等）



＜その他補足＞
■職務手当
■企業年金
■社員持株会
■団体生命保険
■定期健康診断
■社員食堂　※定食、丼、麺類、弁当が購入可
■時差出勤制度　※業務上の都合による
■育児短時間制度(小学校卒業までの子)
■再雇用制度　(65歳まで)
■社員旅行
■各レジャー施設、レストラン、旅行の予約等、割引の福利厚生制度
■海を守る洗剤支給
■カフェテリアプラン
■人事評価制度
半期毎に目標を設定し、その目標に向かって業務を遂行。期末に、上司との面談を行いフィードバックを貰います。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■土曜、日曜（年2日程度土曜出勤あり）※社内カレンダーによる
■GW、夏期、年末年始休暇、年次有給休暇(前事業年度実績：67.8％)、慶弔休暇