株式会社延田エンタープライズ

企業情報を詳しく見る

【堺筋本町】商品MD◆エンタメ業界大手◆完全週休2日制（土日祝）◆年休123日◆残業月10~20H

【堺筋本町】商品MD◆エンタメ業界大手◆完全週休2日制（土日祝）◆年休123日◆残業月10~20H

～売りたものが形になります！『延羽の湯』アミューズメント業界大手企業のグループ会社！安定企業／働き方◎／有給消化率100％～
■業務内容：「株式会社カメリア」にて商品MDをお任せします。

■具体的には：
・取引先からの商品買い付け
・自社でのPB商品開発
・商品販売戦略の策定（売上予測、生産計画・販促計画立案）
※繁忙期：夏から～秋頃
シーズン毎のイベントのみならず、社内のゴルフイベント(10月)が繁忙期となります。契約しているゴルフ選手のグッズ作成などもお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■取り扱い商品：
ヘルスケア関連製品（医薬部外品、オーラルケア製品、衛品など）、ビューティーケア関連製品（化粧品、スキンケアなど）、フード関連製品（飲料、酒類、お菓、パン、レトルト品、健康品など）、ハウスホールド関連製品（生活関連品）など多岐にわたります。

■組織構成：16名
MD：男性1名（40代）、営業：男性7名、事務：8名（うち女性4名）30代4名、40代～50代12名。意見あげたら通りやすい環境のため、売りたいものが形になりやすいです！

■ミッション：
PBを作ることを目標としています！現状の改善や商品の選定、どのメーカーが良いのか、どこから仕入れるのが良いかまで一連をお任せします。

■当社の魅力：
◎働き方：土日祝休み／年間休日123日／平均残業月20時間以内など、働きやすい環境が整っております。
◎業績好調：遊技場事業の業界的な取り組みとして、スマートパチンコ、スマートスロットの導入により、人件費が削減され、客足も戻ってきております。
◎多彩な事業展開：温浴事業や関西屈指のマスターズゴルフ倶楽部なども手掛けています。これらの事業はコロナ禍でも、安定した業績を保っていました。

■出向先「株式会社カメリア」について：
株式会社延田エンタープライズのグループ会社で、BtoBでは温浴施設に化粧品、レストランに食材を仕入れたり、BtoCではアマゾンで食品やドリンク用品、食器やキャラクターグッズなど様々なものを仕入れ、販売しております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・MDのご経験（商品開発から販売、企画まで一連のご経験）

■歓迎条件：
・流通小売・卸業界で食品や日用品を扱っていた方
・PB開発経験がある方

＜勤務地詳細＞
株式会社カメリア
住所：大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目1-6 船場ミッドキューブ3階
勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
転勤はほぼないですが、新拠点出店や新事業発足の際に抜擢された場合、キャリアアップ・ポジションアップ等本人にとってプラスになると判断された場合に転勤が発生する可能性がございます。※強制はされません。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度（繁忙期は20時間程度）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
350万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円～430,000円

＜月給＞
380,000円～430,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキル・能力に応じて決定　
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後3ヶ月間の研修期間あり
階層別研修体系に基づき、1名あたり年間1～2回の研修あり（例…入社時導入研修、接客接遇研修、新任役職者研修など）

＜その他補足＞
■社員割引
■産業保健師常駐

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇、忌引休暇）
※有給休暇の取得消化を推奨してます