求人詳細

募集要項

仕事内容	【週2リモート可】イベントディレクター／企業イベントの企画・提案から挑戦可※直請け95％/土日祝休＜働き方◎の環境でスキルアップ＞～直請け95%でイベントの企画・提案から挑戦可能/土日祝休・週2リモート可で柔軟な働き方～ ■採用背景：当社は大手企業・外資系企業・医療機関などのクライアントに対して、イベントプロモーションの企画運営を中心に、クリエイティブ、メディアプランニング・システム/データを活用して、企業の販促活動を支援しています。順調に事業が拡大しており、イベントディレクターを増員いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・イベントプロモーション企画、イベント当日を含む運用全般・展示会出展サポート（施工デザイン・ブース運用計画とその関連手配、リード獲得プラン策定等）・マーケティングメッセージ開発、メディアプランニング及び、メディアコーディネーション提案、制作進行・クリエイティブ部門と連携したクリエイティブコンセプトの立案、制作物進行管理（Web/動画/グラフィック等） ■業務の特徴：・クライアント：IT企業6割／コンサルファーム2割／メディカル1割／グローバル2割程度です。リピートクライアントが中心。・イベント規模：200～5000人規模まであり、クライアント毎の年一回の大規模イベント（1000人以上）を10数件、数百人規模のイベントは月数件です。・担当イベント数：常に3～4件程度のイベントを受け持ち、大規模イベントであれば開催の半年前程度から企画・実動は3か月前程度、小規模イベントであれば2か月前程度から企画となるため、大小・フェーズ共に様々な状態のイベントを受け持ちます。社内メンバーや外部パートナーとも連携してチームで業務を進めていただきます。 ■ポジションの魅力：直請け95％のため、直接クライアントへ企画提案しながら進めることができ、直にクライアントの課題解決に貢献できるやりがいがあります。折衝・計画策定などスキルアップ可能です。実績：https://www.peak-1.co.jp/works/ ■組織構成：配属部署は社員12名、業務委託2名程度です。 ■働く環境：年休120日（土日祝）、週2リモート可、家族手当や住宅手当等福利厚生も充実しており、働きやすい環境です。また首都圏のホテルや会議室が会場になることが多く、出張はほとんどありません。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・イベントの企画・ディレクション・制作管理の経験がある方(目安3年以上) ■尚可：・ビジネスメディアやデジタルメディアの最適な提案をクライアントへ提供した経験がある方・ITスキル Slack、kintone、バクラク、Jinjer、Google、ZAC、Office365などのITインフラをベースに、スピード感を持って業務を行っております。＜語学補足＞英語コミュニケーション可能な方は海外プロジェクトへ参画可
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町3-23 メットライフ神田錦町ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線線／竹橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所】＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の勤務条件：変更無
給与	＜予定年収＞ 460万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,000円～272,400円＜月給＞ 301,000円～360,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※会社規程に基づき各種手当別途支給 ※業績により賞与別途支給 ※固定残業時間の目安：35～40時間超過分別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限30,000円／月※会社規定に基づき支給家族手当：6,000円／月※会社規定に基づき支給住宅手当：15,000円／月※会社規定に基づき支給社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞オンライン英会話支援、研修支援制度（一部従業員利用可）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日

会社概要

事業概要: ■当社事業概要
大手企業・外資系企業・医療機関などのクライアントに対して、マーケティングコミュニケーションをトータルに支援する「プランニングエージェンシー」です。コミュニケーション事業（イベントプロモーション企画運営）を中核に、クリエイティブ、メディアプランニング・システム/データを活用して「ビジネスにつながる」販促活動を支援する会社です。

所在地: 〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-23 メットライフ神田錦町ビル4F

設立: 1994年8月

従業員数: 35名

上場市場名: 非上場

資本金: 10百万円

平均年齢: 40歳

応募方法

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この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。

※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
特定企業への志望動機書や自己PRを提出したいのですが？

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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.peak-1.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3010680964

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 千代田区
最寄り駅から探す: 竹橋駅 / 神保町駅 / 小川町駅(東京都)
業種から探す: インターネット・広告・メディア業界 > 総合広告代理店

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給与	＜予定年収＞　460万円～550万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：234,000円～272,400円　　＜月給＞　301,000円～360,400円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※会社規程に基づき各種手当別途支給　※業績により賞与別途支給　※固定残業時間の目安：35～40時間超過分別途支給　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都千代田区神田錦町3-23 メットライフ神田錦町ビル4F　勤務地最寄駅：東京メトロ東西線線／竹橋駅　受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日

株式会社ピーク・ワン 【週2リモート可】イベントディレクター／企業イベントの企画・提案から挑戦可※直請け95％/土日祝休

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