ビズメイツ株式会社

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【プロダクト責任者候補】プロダクトビジョン・提供価値の最大化戦略立案等◆オンライン英会話サービス展開

【プロダクト責任者候補】プロダクトビジョン・提供価値の最大化戦略立案等◆オンライン英会話サービス展開

●プロダクト戦略の立案・実行から携わる！
●東証グロース上場／ビジネス特化の英会話サービスを展開
●土日祝休み／フレックス／全社平均残業17時間程度

■仕事内容：
・プロダクト戦略の立案・実行 　
プロダクトビジョン・提供価値の最大化戦略立案・実行、プロダクトロードマップ策定等
・プロダクトマネジメント 　
事業横断でプロダクトマネージャ、デザイナーを組織し、プロダクトの対顧客／マーケット価値を最大化する。ビジネス部門とのプロダクト開発プロセスの最適化
・プロジェクトマネジメント 　
事業横断で開発／運用／SRE 等のエンジニアを組織し、プロダクト開発のエンジニアリング力を最大化する
当社CTOと連携し、プロダクトごとのエンジニア組織・開発プロセスの最適化、QCD（Quality、Cost、Delivery）改善
【変更の範囲：会社の定める業務】

■課題と対策：
サービス規模拡大は出来ていますが、マーケットにおける当社のポジショニングや製品戦略を常にアップデートして、正しい方向にプロダクトを導く、プロダクトマネジメントの重要性を感じています。 専門性が高いため、いままでのメンバーで片手間でこなすではなく、専任部隊を組織してプロダクトを強くしていくこと、一方で、その組織の長には、事業計画にも参画いただき、経営目線でも、プロダクトに向き合っていただきます。

■当社プロダクト：
・「Bizmates」ビズメイツ…「ビジネスで成果をあげるために必要な5つの素養を高める」ビジネス特化型オンライン英会話学習プログラム
・「Zipan」ジパン…日本のビジネスの現場で使える実践的な日本語から、効果的なコミュニケーションスキル、日本特有のビジネスマナーや文化までを包括的に学べる、日本で働きたい外国人のためのオンライン日本語会話プログラム
・「G Talent」ジータレント…国籍を越えた“多様な人材=グローバルタレント”が日本国内で活躍できるよう、グローバルITタレントの転職をサポートし日本企業に紹介する人材紹介サービス
・「GitTap」ギットタップ…日本にある企業へ就職したい外国ITエンジニアが集まるダイレクトリクルーティングプラットフォーム

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webサービスに関するプロダクトマネジメント経験 5年以上
・プロダクト開発（エンジニア含め）組織の管理職・ピープルマネジメント経験 5年以上
・10億円以上のプロダクトサービスの責任者経験
・英語ビジネスレベル（フィリピン子会社のマネージャと英語でプロダクトの会話を行います）
・在留資格をお持ちの方で、日本語が流暢、あるいはJLPT N1以上の方

■歓迎条件：
・事業責任者や開発責任者・プロダクト責任者としての経験
・多国籍なメンバー組織を率いた経験

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田須田町1-7-9 VORT秋葉原maxim10F
勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：17時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
950万円～1,200万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：7,596,000円～9,600,000円
その他固定手当/月：158,000円～200,000円

＜月額＞
791,000円～1,000,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定します。
■年俸更改：年1回（3月）
■業績賞与：会社業績と個人評価に応じて支給する場合あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備：関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・オンライン英会話レッスン無料
・オンライン日本語レッスン無料
・eラーニング
・書籍購入補助
・外部セミナー参加費補助

＜その他補足＞
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■持株会
■引っ越し手当（当社規定）
■健康診断
■産業医相談、各専門家への無料相談
■スマホ貸与（iPhone or Android）
■オフィスコンビニ
■コーヒーメーカー、ウォーターサーバー完備

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、誕生日休暇（1日付与※誕生日月に休暇を取得）、慶弔休暇、有給休暇（入社直後より最大10日間付与）（※有給取得率71%）