金井重要工業株式会社

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【大阪市】不織布のルート営業◆未経験歓迎／残業少／土日祝休／国内屈指のシェアを誇るメーカー◆

【大阪市】不織布のルート営業◆未経験歓迎／残業少／土日祝休／国内屈指のシェアを誇るメーカー◆

<業界・職種未経験歓迎！／運転好きな方へ／既存顧客の要望に応える営業活動メイン／働きやすい環境>
■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
同社で生産している不織布の営業を担っていただきます。取引先の要望に応えて製品を生産、納入することがメインのお仕事です。
＜製品：不織布について＞
不織布は、材料・加工・用途により応用範囲が広く、大きな可能性をもつ将来性のある素材です。KANAIの不織布は自動車の座席シートや、家庭用スポンジなど幅広いシーンで利用されています。

■職務詳細：
・主な活動：基本的に車での顧客先訪問
・担当顧客数：8社程度（その内メインで担当する顧客が3社程）
・担当エリア：東は静岡県浜松～西は広島県
・出張の頻度：泊り（2泊3日）を伴う出張は年に多くても2～3回程度。
・個人としてのノルマはなく、営業部全体で目標を掲げ営業活動を行っています。

■1日の業務例：
8:30-9:30／受注票ダブルチェック　 ※アシスタントが注文書を元に受注入力します。それについて転記ミスがないかをチェックします。
9:30-10:30／メールチェック、返信
10:30-16:00／顧客訪問、商談（移動時間にメールチェック、返信）
16:00-17:00／帰社後、顧客からの要望、宿題に対応。日報作成。

■入社後は：
実際に製品が作られる不織布製造所（兵庫県宝塚市）にて1ヵ月程度、製品が作られる工程を学んでいただきます。
その後、営業部署へ配属となり、先輩社員の営業同行を3ヵ月実施。徐々に顧客の引継ぎを行います。

■組織構成：
6名が在籍しています。
課長をはじめ、中途入社で活躍しているメンバーもいますので、なじみやすい環境です。
また、助け合いの社内風土もあり、未経験からご入社されても安心して就業いただけます。

■当社「不織布事業」の特徴：
原料から商品まで加工できる不織布メーカーとして、多様な材料を生かし技術を磨き上げることで、新たな市場へステップアップを図り、その分野でのリーディングカンパニーを目指していきます。
大量生産が可能な薄物が主流の中で、KANAIは厚物を主体に様々な樹脂加工を行うことにより、競合他社が真似出来ない分野への進出やニッチな市場への対応を進めていきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜職種経験不問＞＜業界経験不問＞
下記のような方もご応募ください！
・営業経験がない方
・第二新卒の方
※既存顧客向けのルート営業(調整業務がメイン)。個人としての営業ノルマはございません。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区堂島1丁目2番9号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業少なめ

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
368万円～451万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～282,000円

＜月給＞
230,000円～282,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は、経験に応じて決定します。
■定期昇給：年1回（業績や評価に応じて）
■賞与：年2回（2022年実績／計4.04ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限50,000円まで）
寮社宅：社宅（\30,000）、独身寮（\5,500）あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金あり
退職金制度：勤続5年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、職能別教育、英会話教育等

＜その他補足＞
■営業手当(11,000円/月)
■社宅(30000円/月)、独身寮(5500円/月）完備
■育児休業・介護休業の取得実績有

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数118日

基本：土曜、日曜、祝日（会社カレンダーによる）
夏季休暇9日、年末年始休暇9日（会社カレンダーによる）
有給休暇、慶弔休暇
◆育児休業・介護休業取得実績有