株式会社中日アド企画 【岡崎市／リモートワーク有】広告の企画営業《業界未経験者歓迎》中日新聞Gで圧倒的な顧客基盤／土日祝休

【岡崎市／リモートワーク有】広告の企画営業《業界未経験者歓迎》中日新聞Gで圧倒的な顧客基盤／土日祝休

■業務内容：
新聞やテレビ、Web、雑誌、ポスター、DM、イベントなど、様々な手段でお客様の広告制作やプロデュースに携わります。
三河支社の取引先は、自治体や地元企業、住宅業界、神社仏閣などの地域に根づいた企業が多く、既存・新規の両方のクライアントを担当いただきます。
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

■業務詳細：
(1)入社後は研修で会社のルール・部署の役割・業界知識などについて学び、その後はOJTでお客様とのかかわり方、企画書の作成方法などを覚えていただきます。広告に関する知識も少しずつ身に付けていただき、お客様を担当していく流れとなります。
(2)具体的には、ヒアリング⇒プランの企画⇒契約⇒打ち合わせ⇒制作開始⇒完成・納品という流れで進んでいきます。イベントの場合は、当日の運営も担当します。効果を振り返るなどしてクライアントへ報告し、中長期的な関係構築を目指します。

■業務の特徴：
◎当社のクライアントは名前の知られた有名企業から国の機関、自治体、中小企業まで多種多様で、解決すべきコミュニケーション上の課題もそれぞれ異なります。
◎街中で目にする広告やTVCM、街を賑わせているイベントやプロモーション等、提案の自由度が高い営業です。生活者のインサイトをより的確に捉え、常識に囚われないチャレンジングなプランを構築、提案できるやりがいの大きい仕事です。
◎仕事をする上で必要な知識は、入社後、経験豊富な先輩プランナーより丁寧に教わります。実際の広告プランニングにあたっては一人で行うのではなく、先輩社員や社内のマスメディア担当・クリエイティブ担当とともに考えます。
◎社外の研修等へも積極的に参加を推奨しています。現場に即した最新のインターネット広告の知識と経験を、仕事を通じて自分のものにできます。

■当社の特徴
東海エリアで圧倒的なシェアを誇る中日新聞。当社は中日新聞社をはじめとする、中日新聞グループの広告会社として誕生しました。新聞広告はもちろん中日ハウジングセンターの運営、販売ネットワークや各種事業などのリソースを活かしたご提案もしており、取引実績は2万社を誇ります。東海エリア・東京・滋賀に全7カ所の営業拠点を持ち、各エリアのクライアントにきめ細やかなサポートを行っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：下記いずれかに該当する方
・営業経験者（経験業界不問）
・広告、メディア、イベント、印刷関係などに関する業務経験者



＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
三河支社
住所：愛知県岡崎市明大寺町字川端19-13 山七東岡崎ビル5階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※就業場所の変更の範囲：本社および会社の定める就労場所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※６ヶ月の試用期間があります。その間待遇面に変更はありません

＜予定年収＞
320万円～430万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：163,771円～240,405円
固定残業手当/月：46,229円～59,595円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
210,000円～300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮して決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社時、実費全額支給
家族手当：配偶者：月1万7000円、扶養者１人：月8000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。

＜その他補足＞
■保養施設（リゾートトラスト）
■厚生会（慶弔贈与金、社員旅行、ゴルフ・山岳・アウトドア同好会　など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数118日

■完全週休2日制（土日）、祝日休み
■慶弔休暇／産前・産後休暇（取得実績あり）／介護休暇／育児休暇（取得実績あり）
■有給休暇（入社後即10日付与）
■5日以上の連休取得可