インフォニック株式会社 【淀屋橋/実務未経験可】ネットワークエンジニア　※小～中規模案件を提案から実装まで一気通貫で実施

【淀屋橋/実務未経験可】ネットワークエンジニア　※小～中規模案件を提案から実装まで一気通貫で実施

【リモート勤務可（在宅勤務）／提案～実装まで一気通貫／クラウドプロキシやSD-WANなど幅広い技術を学べる】
■業務内容：
顧客のWANを主としてネットワークに関連するソリューション（L2・L3スイッチ、ファイアウォール、セキュリティ、プロキシ、DNSなど）の設計、構築、導入を主に担当していただきます。現在は4名チームでお客様の案件に入り込んでおります。案件によっては提案の支援、要件定義、設計、構築、導入、運用と多岐にわたって対応することができ、幅広い知識の習得が可能です。アサイン先は大手NIer様の予定で、クラウドプロキシやSD-WANなどのトレンドな技術を学べる環境も用意しております。
■基盤ソリューション事業部：マネージャー含め約30名のメンバーで構成されております。大手メガバンクのインフラ基盤構築や大手食品メーカーのインフラ基盤構築など複数の大型案件を抱える部門となります。
■当社の特徴：
【精鋭独立系SIerとしての強み】メーカーから学校、医療法人まで、さまざまな業種のクライアントに対し、システム開発・インフラ構築を提供しています。プライム比率も高く、また、大手SIerと協業の場合も下請けでは無く同列でPMを担当するなど、高い技術力を誇ります。その強さの源泉は一人ひとりの人材と、仲間でつくりだすチーム力。社長が目立つのではなく、社員が中心の会社です。社員の多様性を尊重する、仲間や後輩思いの社員であふれている、ひとりでやり遂げるのではなくみんなで達成することに喜びを感じる…創業以来守り続けてきた価値観が独自の社風・文化を育み、より大きな創造力へ、より強い組織へとつながっています。
【評価制度】自身にとって最良なキャリアを選択できるよう、人事制度を整えています。・毎月1回、上長と目標設定の振返り・1年に1度、人事部門とのキャリア面談
【ビジネスモデル・残業時間 等】プロジェクトの業務設計に早期介入することで、高水準の顧客折衝の機会や残業時間コントロール（平均20時間）、現場OJTでの教育体制強化を行っています。その他、新規事業としてクラウドやビジネスインテリジェンスなど、技術特異性の高いサービスを持ち合わせており、新規事業の開発企画なども行っています。
■研修制度：Udemy使い放題、実機研修など安心してスタートを切れる環境を準備しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：（実務未経験歓迎）
・学業で優秀な成績を残されきた方
・資格取得など積極的に勉強をされている方

＜勤務地詳細＞
大阪支社
住所：大阪府 大阪市北区梅田2丁目5-4 千代田ビル西館5F
勤務地最寄駅：大阪メトロ四ツ橋線／西梅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
何らかの事情で、希望がある場合等は考慮いたします。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月間平均残業時間：5～10時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
300万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～

＜月給＞
220,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（8月、12月）左記に加え、業績に応じて決算賞与の支給あり
■昇給：年1回
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
※賞与は、当社人事評価制度に基づき、基本給＋職務給の合計を基礎額として算定・支給します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：選択制確定給付企業年金

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度：対象となる資格に合格した際の受検費用を会社負担。取得した資格の難易度によっては報奨金を支給
■書籍補助制度：自己啓発のために書籍を購入する場合に補助
■外部研修補助制度

＜その他補足＞
■社員親睦会組織、社員旅行（年1回）
■健康診断（年1回）
■クラブ・同好会活動（フットサル部、英語サークル、スイーツ同好会、音楽同好会）
■支援制度：分野別研修制度、資格取得補助制度、書籍購入補助制度、社員懇親会支援

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

土曜・日曜（但し、会社の定める土曜勤務日あり※昨年実績：年1回）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、時間有給休暇制度　など