ユニバース開発株式会社 【蒲田】保育士～残業ほぼ無し／持ち帰り業務禁止／風通し◎／働きやすさ◎／定員30人以下の小規模保育園

【蒲田】保育士～残業ほぼ無し／持ち帰り業務禁止／風通し◎／働きやすさ◎／定員30人以下の小規模保育園

【残業ほぼ無し／業務のデジタル化による効率化を進めております／持ち帰り業務禁止／風通し◎働きやすさ◎／定員30人以下の小規模保育園】
～「学び生きる力」を育む～少人数保育園『ユニバース・ナーサリー』の保育士を募集！フランチャイズ事業、環境事業、不動産など多角的な経営をい行っている当社の知育保育事業部の保育士として、下記業務をお任せいたします。
■職務詳細：
・保育業務：子どもたちの日々の成長に携わります。
・連絡帳業務
・週案日案作成
・イベント企画
【変更の範囲：会社の定める業務】
■ユニバース・ナーサリーとは：
園児の定員が大森園30名、蒲田園12名、大森第二園12名と少人数保育を特徴とする認証保育園です。少人数だからこそ子どもたち一人ひとりに深く寄り添う保育を実現しています。また、当社グループには小学生対象の学童保育・アフタースクールがあるため、連携してイベントを企画したり、英語を用いた遊びをとり入れたりもしています。社員同士質問や相談のしやすい非常に風通しの良い環境です。
■組織：施設長1名/社員5名/パート1名/アルバイト1名
※20代～50代の幅広い年齢層の方が在籍しております。
■1日のスケジュール（例：1・2歳児）：
・7:30順次登園/自由遊び
・9:00朝の会・おやつ
・10:30外遊び
・11:30食事
・12:00午睡
・15:00目覚め/おやつ/テーマ活動/イングリッシュタイム
・16:00順次降園
・19:00補食
・20:30降園
■特徴・魅力：
（1）当園では働く保育士が「楽しく・やりがいを感じながら」働ける環境を大切にしております。子どもたちにとってだけでなく、保育園に勤める保育士一人ひとりにとって「ここが居場所だと思える」環境を整えております。
（2）完全週休2日制で年間休日は123日以上を確保、残業もほぼ無く、サービス残業や持ち帰り仕事は一切禁止しております。有休も平均して月1回は取っている社員が多く、プライベートも充実させやすい環境であり、安定して長期的に働ける保育園です。
（3）当社は保育園の他に知育事業やフランチャイズ事業、環境保全事業にも取り組んでおります。長期的に保育士としてのキャリアを歩むことはもちろん、他の事業・人事などの他の職種にチャレンジして頂くことも可能です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・保育士資格をお持ちの方
※実務経験が無くても、ブランクがあっても大歓迎です

■歓迎条件：
・少人数保育の環境で、ひとり一人に寄り添う保育をしたい方

＜勤務地詳細＞
ユニバース・ナーサリー蒲田
住所：東京都大田区蒲田5-29-12 蒲田96ビル1階
勤務地最寄駅：京浜東北線／蒲田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし
【変更の範囲：無】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
7:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
7:00～16:00
12:00～21:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※実働8時間のシフト制※
■残業ほぼ無（1日平均残業9分）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇変更無し

＜予定年収＞
300万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～300,000円

＜月給＞
215,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収はスキル・経験により決定いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：2万3000円～3万1000円※規定有
寮社宅：現在満室（借上社宅制度あり）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職共済制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
入社後は担任のフォロー業務を通して学んでいただ、ご本人のペースに合わせて業務の幅を広げていただきます。

＜その他補足＞
■保育士手当
■当社運営の保育園利用制度(0円で利用可能)※規定有
■転居補助・赴任支度金あり：最大10万円支給

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（日、他曜日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇
※社員は有給最低5日＋連続休暇3日（合計8日）に加え、各自のタイミングで有給活用しております。