ジュピターショップチャンネル株式会社

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通販番組の音声担当◆生放送番組を手掛けられる／「ショップチャンネル」運営企業／残業月10～20Ｈ程

通販番組の音声担当◆生放送番組を手掛けられる／「ショップチャンネル」運営企業／残業月10～20Ｈ程

【残業月10～20時間程度／年間1,555億円の売上（2022年度）を創る企業／21期連続増収で急成長】
■業務内容
生放送の状況や出演者の特徴に合わせてサブルームから音声機器を操作していただきます。
音声に関する裁量も大きいので、生放送での業務に興味がある方、また、楽しめる方にとってはやりがいのある仕事です。機器操作はＯＪＴ研修もあるので安心ください。

■業務詳細
・生放送を主に、ライブ、収録番組中の音声・音響ミキシング機器の操作をし、音声の質が放送基準に見合ったものにする
・番組中のインサートＶＴＲの確認、送出
・放送中のタイムキーピング（ＴＫ）
・各中継番組への対応、準備、ミキシング
・放送中の機材トラブルにおける、放送継続対応
【変更の範囲：会社の定める業務※可能性は少ないですが、異動する場合もございます。】

■部署構成
セールスエンターテインメント部　130名／うち音声チーム11名（うち女性4名）

■働き方について
・シフト制（6シフト）：体調管理を考え、同番を1.5～2カ月続けていただき休日を挟み別の番に変更となります（同じ時間帯は最長6ヶ月）
・早朝出勤、深夜退勤シフトの場合はタクシー利用

■当社の特徴・社風
◎日本で先駆けてショッピング専門チャンネルを立ち上げ、業界の常識と歴史を変え続けてきたショップチャンネル。多彩なスキル・経験を持ったプロフェッショナルたちが力を合わせ、お客さまの「心おどる、瞬間」を生み出しています。
◎中途採用が多く、社内はフラットで風通しの良い社風です。常に新しいことを、スピード感を持って取り組み成長し続ける当社ですが、社員、取引企業、お客様、3方をとても大切にしている企業です。
◎福利厚生、働き方の制度が整っているため、中長期的に安心して就業できます。もともと残業時間を抑制できていますが、産休・育休や看護休暇などご家庭の状況により会社がバックアップしていく環境があります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：音声・音響経験もしくはそれに相当する経験（下記いずれか）
・テレビ・ラジオでの音声経験
・PA／SR経験
・MA経験

■歓迎条件：
・生放送での業務が好きな方、もしくは興味がある方
・中継音声技術、ENG音声技術、VE技術、映像業界経験、MA技術などあれば尚可

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区東陽7-2-18
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
0:00～23:59 （所定労働時間：7時間15分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
6:30～14:45
8:15～16:30
14:15～22:30
16:15～0:30
20:15～6:30
＜その他就業時間補足＞
・パターン6：0時15分～8時30分 ※上記時間帯のうち4時間がライブ業務になります。

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社後6ヵ月は契約社員雇用／双方問題なければそのまま正社員となります。　※試用期間の欄に詳細記載

＜試用期間＞
3ヶ月
■契約社員雇用詳細
【契約の更新：無、通算契約期間上限6カ月（以降正社員として雇用契約）】

＜予定年収＞
412万円～614万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～350,000円

＜月給＞
235,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・年齢等を考慮し決定します。
※上記年収には月20時間分の残業手当と賞与を含みます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社通勤手当規程に則り支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金
退職金制度：正社員での勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己啓発支援制度

＜その他補足＞
■社員割引制度
■社外福利厚生会員（ベネフィット・ステーション）
■マッサージルーム

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

週休2日（基本連続）
※上記年間休日数は2024年度のもの