株式会社ティア

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【名古屋】研修講師・社員面談＜未経験可／後輩指導や塾講師等「人を育てる」経験歓迎＞定着率高◎東証上場

【名古屋】研修講師・社員面談＜未経験可／後輩指導や塾講師等「人を育てる」経験歓迎＞定着率高◎東証上場

～縁の下の力持ちとして社内を研修や面談ケア等から支える◎/社員へ寄り添い、不安に感じていることや困っている内容を聞き出し、フォローする仕事◎～

■業務内容：
・当社にて新入社員（新卒・中途・派遣）に対し、葬儀の基礎知識や基礎技術、マナー研修などをお願いします。
・中堅社員を対象としたスキルアップ研修や社長セミナーの企画運営などもお願いします。
・講師業務以外に、各種研修準備や社員の面談ケアなども行っていただきます。ほとんどの方が業界未経験スタートのため、期待や不安でいっぱいの中、一人立ちができるよう基礎部分をしっかりと教えていきます。
・社内の社員検定のため、半年に1回ほど関東、関西への出張可能性がございます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■研修制度：
本社にて2ヶ月、会館にて1ヵ月を目安に実施します。
※入社時期により変動予定です。

■組織構成：
・現在は部長、次長、課長、係長、主任、スタッフ（男性2名、女性2名）で構成されています。今回ご入社いただく方にはまずはスタッフとしてご活躍いただきたいと思います。30~40代がメインの組織です。
・

■ポジションの魅力：
（1）日本で一番ありがとうと言われる葬儀社を担う人財をゼロベースから一人前に育成することで、教え子がお客様からありがとうをいただくことにやりがいを感じられます。
（2）社長自身が葬儀会社のアルバイトとして業界に飛び込み、さまざまな慣習に疑問を感じ、自ら起業、上場企業へと育てました。業界の既成概念に風穴を開けたのが当社でしたが、どんなに料金が明瞭でも、遺族の心に寄り添えない葬儀社は必要とされないと考え、お客さまに「ありがとう」と言っていただく葬儀を行うためにささやかな気配り徹底したコミュニケーションを
実践しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須条件：下記いずれも経験をお持ちの方
・普通自動車免許（AT 限定可）
・教師、研修講師、塾講師、家庭教師、アドバイザーなど、人に何かを教えたりフォローをする経験がある方（アルバイトでも可）
※ヒアリング、面談、メンタルフォロー等の経験をお持ちの方も歓迎します！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1 ティア黒川4F
勤務地最寄駅：地下鉄名城線／黒川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■名城線黒川駅から徒歩5分
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：163時間08分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均10～30時間程度
※新入社員の人数等により、変動あり。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：182,443円～238,313円
固定残業手当/月：42,057円～50,187円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
224,500円～288,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで支給されます。
家族手当：条件により、子ども手当あり
社会保険：社会保障完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（70歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■座学研修
■OJT

＜その他補足＞
■管理職手当（課長7万、次長9万円、部長15万円/月）
■社員持株会
■産休・育児休暇制度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数104日

※休み応相談、年末年始（12/30～1/3）は休み。
■慶弔休暇、誕生日休暇、育児介護休暇
■有給消化率100％、有給取得率8割超（半日から取得可能)