株式会社郡山測量設計社 【福島県郡山市】営業職◆地域の「まちづくり」に関する企画支援／官公庁を中心とした提案／福利厚生充実◎

【福島県郡山市】営業職◆地域の「まちづくり」に関する企画支援／官公庁を中心とした提案／福利厚生充実◎

■業務内容：
当社は、官公庁のお客様を中心に、道路や橋梁等の測量・設計業務、地域の「まちづくり」に関する企画支援を行っています。半世紀以上にわたり社会インフラを支え、地域に貢献している当社で営業業務を行っていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
○営業業務
・お客様への提案活動（主要顧客は官公庁）
福島県内のインフラ工事を管轄する国土交通省、福島県や各市町村等の担当部署に訪問し、地域で抱えている課題に対して、当社の技術力や知見を活かした解決のご提案を行います。
具体的な案件（道路、河川、橋梁、上下水道等の開発や修繕の計画）に対しては、技術担当者と同行し、測量・設計等に関する各種ご提案を行います。
・指名入札案件、一般入札案件の対応
・受注後の契約手続き、アフターフォロー
○その他
・見積書、請求書の作成
・業界トレンド情報の収集と対応策検討

■入社後の流れ：
まずは、社内研修である「若手技術者対象の初任者講習会」に参加し、当社の業務全体を学んでいただきます。その後は、副部長や課長代理の営業業務のサポートを行っていただきながら、実務経験を積んでいただきます。実務に慣れた後は、少しずつ担当のお客様をお任せしていきます。

■組織構成：
本社営業部5名
執行役員 営業本部長、副部長2名、課長代理、一般職

■魅力：
・官公庁や地方公共団体のお客様への営業を通じて、福島県内の社会インフラに携わることで、地域社会へ貢献できます。
・完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日です◎
・子育てサポート企業「くるみん」を福島県内第1号で認定されています。「両親で子育て」ができる会社を目指しており、積極的に育児休暇を取得しやすい社風です。
・休暇制度や福利厚生が充実しており、家庭と仕事を両立し、安心して長く働くことができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設業関連・金融業関連経験者、または新規開拓営業の経験がある方
・普通自動車運転免許

■歓迎条件：
・理系卒の方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福島県郡山市富田町字十文字54-3
勤務地最寄駅：JR東北本線／郡山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】
※屋外に喫煙所有

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件面の変動はありません。

＜予定年収＞
416万円～512万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～270,000円
その他固定手当/月：30,000円～50,000円

＜月給＞
260,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
■手当：営業手当15000円、資格手当、役職手当
■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績4ヶ月分）
営業成果は賞与で還元しています。
定例の賞与の他、業績に応じて決算賞与を支給する場合があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限月額31,600円）
家族手当：配偶者5,000円、子10,000円
住宅手当：20,000円
寮社宅：会社保有のアパート有り
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：規定あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度有（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
■福利厚生：
社員旅行、子育て応援基金、ノー残業デー（毎週水曜日）

■各種認定・認証：
・子育てサポート企業「くるみん」県内第1号（2008年）
・福島県次世代育成支援企業「仕事と生活の調和」（2009年）
・福島県家庭教育応援企業認証（2014年）
・福島県次世代育成支援企業「働く女性応援」（2015年）
・イクボス宣言（2017年）
・ふくしま女性活躍応援宣言（2017年）
・全国健康保険協会福島支部「健康事業所宣言」（2020年）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、学校行事休暇、特別休暇