株式会社メインランドジャパン 【西梅田】◇未経験歓迎！若手活躍中◇提案営業※働きやすい制度/インセンティブあり/土日祝休み

【西梅田】◇未経験歓迎！若手活躍中◇提案営業※働きやすい制度/インセンティブあり/土日祝休み

＜チームで何かの目標に向かって取り組んできた方/接客が好きな方におすすめ＞

■業務内容：
投資用ワンルームマンションの個人営業です。自ら資産形成をしていかなければならない今の時代において、お客様のその先の人生を見越した不動産による資産形成のご提案をしていきます。お客様の人生の選択に大きな価値提供が出来ます。営業職は27名在席しております。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■入社後の流れ
ステップ1：入社後の2週間、座学研修を通して、コンサルティング営業における基礎を学んでいただきます。業務をやりながら覚えていただく教育方法ではなく、きちんと知識をつけていただいてから、業務に取り掛かっていただきます。
ステップ2：リストからの架電で顧客発掘を行っていただきます。
会社が用意した架電リスト、トークスクリプトに沿って活動いただきます。
ステップ3：アポ取得後、商談には先輩が同席しサポートいたします。
ステップ4：先輩同席による案件成約にもインセンティブがつきます！個人目標のみならずチーム目標もある為、チームで補い合いながらお客様に最適なご提案をしていきます。

★研修制度は充実しており、1年で一人前になれるくらいのペースでじっくりと学んでいきます。早い方は1ヶ月目で成果も出すことが出来ます。

■商材魅力
・「都心部・徒歩10分圏内」の自社物件のみであり、19000戸以上の実績あり
・入居率99.02％のため、投資を考えるお客様に自信を持ってご提案ができる
・首都圏における投資用マンション供給戸数ランキングにおいて業界トップクラスの実績を誇る青山メインランドを母体に展開中

■商材の説明
商材となる「投資用マンション」は居住用とは異なり、貸出して家賃収入を得たり売却して利益を得たりするためのマンションであり、預金や株式といった金融商品と近しい商材になります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～未経験の方歓迎※自衛隊や保育士出身の方など経験問わず活躍中～
◇応募条件：ホスピタリティが高い方、成長意欲が高い方

下記志向性の方におすすめです。
・目に見える成果を感じたい方、またそこに対しきちんと評価してもらえる環境で働きたい方
・お客様のために何ができるのかなど、お客様主体で考えられる方
・将来のために金融知識をつけたい方
・刺激を与え助け合い、チームで働いていきたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区梅田2-1-3 桜橋御幸ビル12F
勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／西梅田駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無
基本的に転勤はありません。

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（13:00～14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
残業月平均25.92時間程度(2023年度)

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間も給与の変動なし

＜予定年収＞
360万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～250,000円
固定残業手当/月：75,000円～80,000円（固定残業時間37時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～330,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。
※別途インセンティブが発生いたします。
■昇給：随時
■年収例（インセンティブ含む）：
・600万円（25歳／2年目主任／月給33万円）
・800万円（26歳／4年目係長／月給38万円）
・1,000万円（27歳／6年目課長代理／月給43万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養に限る
住宅手当： 2万円／月（無期限）※世帯主の場合
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
FP・宅建などの資格取得支援あり

＜その他補足＞
■資格手当：２～4万円/月(条件による)
■住宅斡旋制度：２万円/月(無期限)
■報奨金制度
■社員旅行（国内外）
■社内イベント：国内外報奨旅行、BBQなど多数あり
■外部研修受講支援
■大手福利厚生サービスの利用
■ウォーターサーバー完備

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

土曜（月3～4回）、日曜、祝日
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
※月間休日は7～8日です。