日本ムーグ株式会社 【平塚】営業サポートチーム・リーダーポジション※フレックス・在宅勤務可／完全週休2日制(土日祝)

【平塚】営業サポートチーム・リーダーポジション※フレックス・在宅勤務可／完全週休2日制(土日祝)

【精密制御機器のグローバルトップクラス◆平均勤続年数18年◆設立50年以上の安定企業◆完全週休2日制／土日祝休み／年間休日123日】

■業務概要：
営業サポートチーム（11名）のリーダーとして、営業担当のサポート業務や効率化・標準化等を推進いただきます。

■具体的な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）営業担当者のサポート業務
・顧客対応、見積書発行、受注処理、社内外における納期や出荷調整等
・引合い案件を受注するために必要な他部門との調整業務
（2）営業事務業務の効率化と標準化
・営業事務プロセスの改善、維持、管理
・社内基幹システム、その他ツールの適正、効率的使用に関する検討や実行、管理
・営業業務管理文書の見直し、改訂作業
（3）営業事務チームのリーディング
・チームメンバーの業務分担決定、業務実行管理、勤怠管理、業績評価
・チームメンバーのスキルと知識開発、向上のための教育計画と実施
・全社や部門決定事項のチーム内への展開、周知徹底
（4）営業部門への貢献
・営業リーダーチームの一員として、営業部門の改善への貢献（提案と実行）
・CRＭのシステム管理
・内部監査、外部監査対応

■当社の魅力：
平均勤続年数は18年と定着率が非常に高いです。ワークライフバランスを重視している社風で「私生活を重視」するという創業時からの想いがあり、有給休暇消化率も86％と高水準です。

■当社について：
当社の企業文化は「絶え間ない技術革新」であり、常に技術の限界を超えようとする姿勢は高い評価を受けています。特に日本では、重要な社会インフラ、例えば通信衛星、旅客機、鉄道、医療用画像診断などの分野に応用されるモーションコントロールソリューションの開発、構築、サポートを手がけ、絶大な信頼を得ています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業職もしくは営業事務職 経験者
・小グループのマネージャー経験（係長や課長）
・英語力…日常会話レベル
■歓迎条件：
・CRM などのクラウドソフトウェアの管理ができる
・Excel 中級程度（基礎計算、基礎関数使用必須、v-look up、マクロ使えれば尚可）、Excel、Word、PowerPoint, Outlook を日常的に使用できる
・SAP等の ERPシステムの操作
・改善や改革のイニシアティブがとれ、営業数値の管理経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県平塚市西真土1-8-37
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇変更なし

＜予定年収＞
700万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,690,784円～6,503,748円
固定残業手当/月：109,102円～124,688円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
583,334円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収には固定残業30時間／月を含みます
■プロフィットシェア：年1回
■昇給：年1回（昇給率1.50％～）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後100日研修、先輩OJT、TOEIC(R)テスト受験補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇12月30日～1月3日、有給休暇は就業歴に応じて付与