株式会社ユニケソフトウェアリサーチ

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【港区】IT法人営業◆薬局向けシステムの提案営業／医療DXに貢献／ノルマなし／EMシステムズグループ

【港区】IT法人営業◆薬局向けシステムの提案営業／医療DXに貢献／ノルマなし／EMシステムズグループ

～薬局向け自社サービスの提案営業／創業から40年の安定基盤／国内最大級のシェアを誇るEMシステムズグループ～

薬局のICTの最適化を進める、自社開発の保険薬局向けシステム『P-CUBE n』の提案営業をお任せします。

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
担当の薬局に他社システムからのリプレースや当社製品のバージョンアップを提案します。より多くのお客様に当社システムを導入いただくのはもちろん、お客様のよりよい運営を支えるパートナーとなることをミッションに、各薬局で課題に感じている点を伺い、豊富なバリエーションを持つ弊社の製品やサービスから、最適なソリューションをご提案します。

■当社の営業の特徴：
主に一都三県の街中にある薬局（大手薬局とその他）に訪問し、薬局の経営層と商談をして提案をします。9割は既存営業になり、残り1割はユーザーからの紹介、インサイドセールスからの営業になります。創業から40年と長く取引している顧客が多いため、信頼関係構築が重要になります。
＜訪問時間＞
主に昼食後（14時～16時）と営業後の時間です。薬局によっては土曜日も営業しているため、月に１.2回程度休日出勤することがあります。（振替休日あり）
＜製品導入まで＞
提案～導入までは概ね１～2か月かかります。5年ごとのシステムの入れ替えを時期を狙い、社内の製品導入/サポート部門とも連携して営業します。

■『P-CUBE n』の特徴：
薬局では、患者さまが処方箋を持参してから保険薬局を出るまでに、鑑査業務、疑義照会、お薬の調剤、服薬指導など、様々な業務を行っています。これらの多くの業務を正確にかつ短時間で行えるように、効率的な薬歴作成を実現し、患者さまとの対話をサポートする電子薬歴システムです。薬歴作成を効率化する機能を搭載しており、電子薬歴+レセコンの一体型により、薬局全体におけるICTの最適化を実現します。

■組織構成：
首都圏支店には支店長（50代中盤）、メンバー（50代後半1名、30代1名）在籍しています。

■入社後の流れ：
入社後はOJTで独り立ちまでのサポートをします。徐々に慣れて頂き、業務範囲が広がってきましたら、個人の裁量で営業スケジュールも委ねていきます。営業部としての目標はあるものの、個人ノルマは設定していません。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜職種未経験歓迎＞　＜業界未経験歓迎＞
・顧客折衝経験がある方
※店舗等で数字的意識をもって仕事をしてきた方や営業のご経験がある方歓迎です！

■歓迎要件
・何かしらの営業経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝大門2-10-12
勤務地最寄駅：大門駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,500円～303,210円
固定残業手当/月：37,900円～47,400円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,400円～350,610円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルに応じて決定します。
■賞与：年2回（業績により変動）
■昇給：年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内、外部社員教育制度あり（階層別、職種別研修制度）


＜その他補足＞
保養施設（健康保険組合所有）、EAPサービス、退職金制度、
確定拠出型年金制度、確定給付型年金制度、社員持株会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏季休暇、特別・慶弔休暇