アイペット損害保険株式会社

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【テレワーク可】社内SE（インフラ保守担当）※インフラリーダ候補／裁量◎／第一生命HDグループ

【テレワーク可】社内SE（インフラ保守担当）※インフラリーダ候補／裁量◎／第一生命HDグループ

社内SE（インフラリーダ候補）として、インフラ領域におけるプロジェクト推進（PM／PL）、システム維持管理に携わっていただきます。

■業務内容：
チームリーダーのもと、以下の業務をご担当いただく予定です。
（1）プロジェクトの管理・推進（計画立案、要件整理、課題管理、調達管理など）
◇様々なベンダーの製品、サービス機能・技術を駆使し、プロジェクトの目的を念頭にインフラ観点での実施内容の整理
◇スケジュールを作成しメンバーへ展開調整
※着任後、慣れた頃合いで複数・大小規模のプロジェクトを並行してご担当いただきます。
※PMやメンバーなど、プロジェクトの要件によって役割は変動します。

（2）システム維持管理
◇インフラ維持管理業務の提案・自動化／効率化等の企画・実装業務
◇システム障害時の柔軟な対応
◇EOS/Lに伴うシステム更改の計画立案、実施
◇定期的なパッチ適用の実施や次回適用計画
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社におけるITの重要性：
◇ペット保険契約数は順調に増えておりますが、まだまだ成長余地の大きいマーケットです。一方で、ペット保険はバックオフィスでの作業が多く、コストがかかる保険です。
◇今後の継続的な成長のためには、ITによるコスト削減、ユーザへのリーチ拡大が欠かせず、ITの重要性は益々高まっております。共に「ITでアイペットの成長を支える」方を募集しています。

■当社について：
◇ペット保険業界でトップクラスのシェアを誇ります。。「ペットと人とが共に健やかに暮らせる社会をつくる」という経営理念を実現すべく、社員も熱い想いを持って働いています。
◇今回ご入社いただく方には、会社の新しい風となっていただくことを期待しております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・オンプレミスまたはクラウド（AWS）でのインフラ基盤の設計構築経験
・プロジェクト上流工程での参画経験（非機能要件に関する要件定義、設計、実装、運用経験）
・プロジェクトリーダーとして複数のメンバーを管理してプロジェクトを推進した経験

■歓迎要件
・DBA経験（MySQL系DBのパフォーマンスチューニング、継続的な性能維持管理の経験）
・コードを使ってインフラ構築の自動化の経験（IaC）
・AWS、Azure、GCP等のIaaS環境に於けるインフラ構築／運用経験

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント6階
勤務地最寄駅：有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）】

＜転勤＞
当面なし
本人のご都合を鑑みてとなりますので無理に転勤させることはございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度あり（就業時間前後2時間程度の時差出勤可能）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
450万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,800円～300,000円
固定残業手当/月：57,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
283,800円～380,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記給与詳細は、経験・能力を考慮し、当社規定により決定致します。
■昇給：年1回
■業績連動型賞与：年4回
◇モデル年収：453万円
◇モデル月給：28万円【基本給】22.68万円【固定残業代】5.32万円
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（上限月50,000円）
社会保険：各種社会保険完備（協会けんぽ）
退職金制度：積立型退職金制度

＜定年＞
65歳
役職定年60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■セミナー・学会参加費補助あり
■研修制度

＜その他補足＞
■産前産後休暇制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■育児短時間勤務制度
■業績賞与
■積立型退職金制度
■従業員持株会
■セミナー・学会参加費補助あり
■団体長期障害所得補償保険（GLTD）
■福利厚生倶楽部（リロクラブ）
■わんアクション応援制度（資格取得補助制度）
■にゃんコインランチ制度（昼食補助制度）※本社限定
■ユニバーサルデザインオフィス（車いすが通れるトイレ有）
■「えるぼし」認定（3つ星）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、リフレッシュ休暇、ペット休暇、特別休暇（慶弔、結婚等）
有給休暇：・次年度以降は4月1日に付与