コーンズ テクノロジー株式会社

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【東京/大阪】フィールドソリューションエンジニア◆残業月20H程度／フレックス可

【東京/大阪】フィールドソリューションエンジニア◆残業月20H程度／フレックス可

■業務概要：
ダイヤモンド成膜装置（MWWCVD装置）のフィールドソリューションエンジニアとして以下業務をお任せします。
・装置の据え付け、メンテナンスやトラブル時の対応
・装置関連、装置納入時関連の書類整備、作成
・装置の改善提案検討

■業務詳細：
1）ダイヤモンド成膜装置（MWWCVD装置）のフィールドソリューションエンジニア
・装置の据え付け、立上げ
・装置のトラブル時の対応
（発生状況からの原因分析から分解作業、部品交換、ソフト、ログからの解析）
・装置のメンテナンス、またメンテナンスプランを作成して提案
・装置納入前の仕様書の作成、準備
・製造する装置のBOMを仕様構成に併せて作成
・マニュアル、作業手順書の作成
・装置立上げ時、或いは立上げ後の顧客への操作トレーニングを顧客の理解度に合せて実施

2）Business Aspect
・顧客要求の早急な対応と改善立案
・現場からの顧客の声の社内フィードバック

■ダイヤ成膜装置部とは：
ダイヤモンドは、さまざまな優れた物性を有することから「究極の素材」「次世代産業材料」と言われ、世界中で研究開発が進められています。当部署が提供するマイクロ波プラズマCVD装置は、ダイヤモンド合成の業界標準装置として、納入実績は世界で800台以上。また、合成プロセス開発の支援、お客様のニーズに応える各種ダイヤモンド合成装置や国内ダイヤモンド基板製造メーカーの多国籍販売支援にも力を入れています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・真空装置、特に半導体製造装置、液晶パネル製造装置、R&D装置等のサービスエンジニアの経験が3年以上の方
・主体性を持って能動的に行動、作業に取り組める方
・組立図面が読め、BOMの作成ができる。
・国内・海外出張に問題なく対応可能な方
・Excel／Word／Powerpointをビジネスで使用できる方
・大学学士または高専卒業、理系で機械、電気、物理、化学、建築、メカトロニクス等の学科卒業者、または同等の知識を持つ方


＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
・英語の読み書きに抵抗がない方（目安はTOEIC(R)テスト500点以上相当 ）

＜勤務地詳細1＞
日本橋
住所：東京都中央区日本橋浜町2丁目28番1号 日本橋・浜町ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
深川ラボ
住所：東京都江東区常盤2丁目14番18号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
大阪営業所　（コーンズテクノロジー）
住所：大阪府大阪市西区西本町1-13-40　 アイデム西本町第２ビル
勤務地最寄駅：御堂筋線線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
・大阪（採用予定数：１名）※大阪営業所にて、大阪にいるスタッフ１名と2名体制での勤務です。・東京（採用予定数：1名）※江東区の深川ラボがメインの勤務地です。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業月20時間以下※上長が率先して帰宅しますので、残業を慢性的にする環境ではありません。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
ご入社から3カ月後の末日まで
※試用期間中も待遇変更なし
※延長の可能性あり
※年次有給休暇は入社時に一部を付与し、試用期間満了時に残日数を付与します。また、初年度有給休暇の付与日数は入社月により変動します。

＜予定年収＞
500万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～500,000円

＜月給＞
280,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：所得税法上の非課税限度額まで（新幹線、飛行機不可）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：試用期間明けから対象

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT、通信教育、その他各種セミナー受講、社内勉強会他
・海外留学支援制度

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、慶弔金制度、ボランティア休暇・休職制度、自己申告制度、団体長期障害所得補償保険（GLTD制度）、社員紹介制度、社宅（東京勤務者のみ）、借り上げ社宅（転勤者対象）、子育て・介護外部サポートサービス、社員交流行事、健康保険組合のサービス（スポーツ補助・保養施設・マイライフ）等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、年次有休（前年度分のみ持ち越し可）、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇他