株式会社フジフレックス 【奈良】機械加工（旋盤・マシニング）※リーダー候補／日勤のみ／年収500万円～／老舗医療機器メーカー

【奈良】機械加工（旋盤・マシニング）※リーダー候補／日勤のみ／年収500万円～／老舗医療機器メーカー

【Made in Japanのオーダーメイド医療機器を世界へ／年休120日／夜勤なし／マイカー通勤可＆送迎バスあり】
■業務概要：
・手術器具等の医療機器を手掛ける同社にて、最新設備を駆使した金属加工業務をご担当いただきます。
・同社の製品は医師の好みなどに合わせて1品ずつ丁寧に製作するオーダーメイド品です。
・細かな精度も必要になるため、高い技術力が身に付きます。

■業務詳細：
以下の工作機械を使用した金属加工・プログラミングをご担当いただきます。
・マシニング加工機
・放電ワイヤー加工機
・NC／CNC旋盤機
・複合加工機
・工具研削盤など
・CAD・CAMを用いた設計・データ作成　など
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務の魅力：
・同社はオーダーメイドで医療機器をつくる専用メーカーです。部品のみにととまらず、完成品まで創り上げることができる同社では、「自分が手掛けた製品が、医療という現場で活かされている」という確かな実感を得ることができる点が大きな魅力です。
・ハンドメイドと最新機械を組み合わせた製造が同社最大の強みです。設備投資は惜しまず最新鋭の機械が工場内に配置されています。クリーンルームの設置も完了し、新たなステップに向けた取組を更に加速させていく計画です。

■組織構成：
・配属予定部署は計12名で構成されております。20代～60代まで幅広い年代の方が活躍されております。中途入社者もおり、非常に風通しのよい職場環境です。

■入社後の流れ：
医療機器は難しいイメージがあるかも知れませんが、社員の大半は医療業界未経験です。入社後は段階を踏んで丁寧に教育を行うため、業界未経験の方も安心してご応募ください。将来的には、管理職候補としてご活躍いただくことを期待しています。

■福利厚生・社内制度：
・家族手当や住宅手当など福利厚生が充実しております。従業員の働き方を第一に考えた社内制度があります。
・従業員の成長のサポートや頑張りを評価する制度があります。例えば、職種や職能別に社内外で様々な研修やセミナーを開催しています。また、各職場機能に応じた考課表を用いた人事考課を採用しています。年間で最も活躍した人への表彰制度などもございます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎！＞下記いずれも必須
・機械加工のご経験(材質問わず)をお持ちの方
・マネジメント経験のある方（後輩指導経験でも可）

■歓迎条件：
・工作機械プログラム作成のご経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：奈良県生駒市北田原町1067-25
勤務地最寄駅：近鉄けいはんな線／白庭台駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可（駐車場完備）■近鉄「白庭台」駅よりマイクロ送迎バスを運行しており、大阪駅からも1時間圏内です（所要時間10～15分／朝2便・夜6便運航）
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：2004時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

＜予定年収＞
500万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～350,000円

＜月給＞
275,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・年齢・能力考慮の上、決定（経験者優遇）
※正当な評価システムで昇給・昇格のチャンスがあります。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）（前年度実績：3.5～5ヶ月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給（30,000円まで／月）
家族手当：10,000～40,000円
住宅手当：家賃補助手当※条件あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職金共済制度へ加入

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■指導員研修システム：入社3ヶ月はOJT指導員がマンツーマンで教育をいたします。
■教育訓練（外部講師・内部講師）
■工場見学

＜その他補足＞
■制服貸与
■社員食堂（弁当注文可）
■ロッカーシャワールーム完備
■社員図書スペース
■社内自動販売機
■個人ロッカーの貸与
■交通費支給(月30,000円まで)
■家族手当(10,000～40,000円)
■家賃補助（諸条件あり）
■退職金制度あり
■年末年始5日以上
■iDeCo+(会社が掛金の一部を負担)
■インフルエンザ予防接種

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（5日以上）、有給休暇、計画有給（2日）、特別休暇