株式会社ヒメノ

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【名古屋】完全未経験でも年収420万を目指せる/送電線工事のまとめ役/土日祝休み

【名古屋】完全未経験でも年収420万を目指せる/送電線工事のまとめ役/土日祝休み

未経験でも年収420万～目指せる！長期出張有でも給与を一気にあげたい方必見
若手社員の離職率も低く資格と経験を積めば確実にキャリアアップ

■採用背景
長年にわたり送電線建設工事の実績を積み重ね多くの送電線建設工事を手がけた数少ない企業の1つですある当社は、リニアモーターカーを走らせるための電線工事も当社が担っており、日本の発展に大きく貢献する事業を展開しています。事業受注を今後の将来も安定的にかなえるため中途採用を開始しました。

■業務詳細【変更の範囲:なし】
(1)担当エリア：中部電力様の管轄内を担当いただきます。現場は山間部です。原則宿泊を伴った業務で平日は現場と宿舎を行き来し、休日に自宅に帰ります。エリアは全国区ではなく中部のみ。遠くても飛騨高山までとなります
(2)案件の特徴：工期は工事の内容により様々ですが、高さ100m以上の鉄塔を幾つも建設する巨大プロジェクトなど数年かかる案件もあります

■職務内容
送電線の新設や電線張替え工事における施工管理業務です
・施工計画…安全・品質など各管理方法の計画、工程計画
・現場管理…安全・品質・工程などの管理や指示
・顧客対応…現場進捗状況報告

■働き方
年単位で長期出張頂くポジションです。
出張手当なども含み未経験からでも420万～の給与を実現できます。土日祝休みで車で移動できる距離のため、ご家族の元に帰る社員が多いです。帰省で発生する費用は車　電車問わず月4回まで支給で、金額の上限はございません。
天候の関係で休日出勤となった場合は振替休日の取得をして頂きます。休み方 稼ぎ方も裁量持って選択できます

■育成
1年目は先輩社員の下で現場管理の補助業務(書類作成など)を学びます。必ず複数名のチームで現場に行くのでご安心ください。また長期工事になるのでまずは様々な現場で様々なフェーズを見て学び、そのうえで正式に現場配属と致します。じっくり仕事を覚えていきます
《組織構成 1現場》
現場代理人　1名
安全担当　1名
技術責任者 １０年以内　1名
入社５年以内社員 1名
【今回のポジション】1名

■キャリア
現場経験を10年弱経験すれば主任で年収600万前後、資格を取得していけば管理職を目指せます。着実に資格取得と経験を積めばキャリアアップが出来ます

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・手に職やスキルを付けたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市東区東大曽根町12-19
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲:なし】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
420万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
月給は目安であり、別途残業手当や現場出張手当、資格手当がつきます

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～310,000円

＜月給＞
220,000円～310,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
＜モデル年収＞
25歳（３年目）：540万円
【内訳】基本給268万円／出張手当等62万円／残業手当等100万円（休日手当含）／賞与等110万円
30歳（８年目）：600万円
【内訳】基本給301万円／出張手当等62万円／残業手当等113万円（休日手当含）／賞与等124万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（実質上限あり）
家族手当：配偶者5,000円　子供3,000円/人
寮社宅：独身寮、社宅制度有り
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育の他、資格取得補助制度等。

＜その他補足＞
■現場出張手当（１日当たり2,000～2,500円）、遠隔地長期出張手当
⇒年間60万ほど

■慶弔見舞金制度あり、社員持株会
■社宅・独身寮あり
■現場では宿泊費用全額会社負担
■資格取得補助制度あり
■財形貯蓄制度、制服あり（無償）
■資格手当：1級土木施工管理技士・1級電気工事施工管理技士3,000円／月

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（12/29～1/4）、慶弔休暇　他