マックス株式会社

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【東京本社】ICT営業推進（システム導入・DX化）～東証プライム上場／年休128日～

【東京本社】ICT営業推進（システム導入・DX化）～東証プライム上場／年休128日～

【ホッチキスや建築工具等国内トップシェアを誇る東証プライム上場メーカー/ツールと合わせた消耗品販売で売上高営業利益率が高く高収益体質です/独身寮・家賃補助あり在宅可（原則週1回）/DX推進/平均残業10h】

◆職務内容：
当社のDX体制強化に伴い、営業推進に関わるICTを活用し、各営業部からのニーズに基づき、デジタル活用を通じて推進支援をしていただきます。対顧客付加価値増大と営業生産性の向上を目的とし、既存システムの改修や差別化を図るためのシステム構築化やDX化による人材育成も将来的に携わっていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

◆業務内容：具体的には以下の業務をお任せ致します。
・デジタルインフラの整備、導入、活用支援、主にクラウドツールの運営管理を実施
・情報システム部門（DI統括部）や営業部門、拠点営業など、関係者と協働により組織横断的なかかわりをリード
・社外のシステムサービス提供元との円滑な連携対応
◇組織構成：合計7名
◇開発による流れ：システム開発は他事業部やアウトソーシングにて構築しているため、当ポジションは導入～管理、営業部との適宜対応が必要とされるポジションです。（原則ご自身でプログラムは組みません）
◇業務詳細：https://www.max-ltd.co.jp/about/ir/policy/dx/service.html

■システム詳細：
・データベース製品：DB (Oracle、Salesforce 等)
・データの見える化製品：BI (PowerBI、tableau 等)
・利用OS：Windows

◆ポジションの魅力：
・会社として（企業として）DX認定企業としてDX推進を展開しており、本ポジションは顧客への接点を担当する営業本部におけるDX推進を担います

◆同社の特徴：
同社はホッチキスをはじめとして、100億円規模のニッチ（隙間）市場にユニークな製品を展開し、多くのトップシェア、世界初、国産初の製品を送り出しています。また、ホッチキス＋針、釘打機＋釘のように消耗品をセットとした製品が多くあり、お客様にマックス製品を日常的に使用していただくことで消耗品も継続して購入いただくことができ、安定的な売上・収益、健全な財務体質に繋がっています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆必要条件：～システム導入経験だけではなく、ご自身で社内外連携取りながら業務推進された方を募集致します～
【下記いずれか必須】
・基幹系システム、クラウドサービスなどシステムの導入、管理、運営経験のある方
・システム構築によるプロジェクトマネジメント経験のある方（規模不問）

■歓迎条件：
・ノーコードツールによる管理経験
・社内部門と連携に伴う、チームマネジメントもしくはリーダー経験のある方
・プログラミングの知見や経験
・情報セキュリティ、コンプライアンスに関する知見や経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋箱崎町6-6
勤務地最寄駅：地下鉄東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
当面はございませんが、総合職の採用の為転勤の可能性がございます。
※配属部署は本社のみで他の国内拠点に在籍しておりません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均15時間以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
620万円～1,080万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円～520,000円

＜月給＞
320,000円～520,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(6･12月)※23年度実績：12.1か月（直近5年平均：8.41か月）
■経験者採用に関しては、年齢・経験・スキルを十分に考慮した上、同社規定により優遇します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供1人につき15000円（※配偶者対象外）
住宅手当：社内規定により支給。（詳細は「福利厚生その他」欄参
寮社宅：独身寮あり（詳細は「福利厚生その他」欄参照）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：同社規定による
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
ビジネス基礎スキル研修（資格取得補助）、新任職制研修、新任管理職研修

＜その他補足＞
■福利厚生その他について：財形貯蓄、社内融資制度、社員持株会、退職金、企業年金基金他
■独身寮について：29歳までの独身・自宅外勤の方は、社内通勤時間規定を満たしていれば寮に入ることができます。寮は全国完備。(群馬以外は借上対応。)寮費は、1人あたり月8000円です。
■住居手当について：東京であれば、3万6千円～6万１千円。持家でも手当対象です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■休日：完全週休2日制(土･日)、祝日、
■休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇