求人詳細

募集要項

仕事内容	【週3在宅可】「ZEN大学」の授業コンテンツ企画・設計◆／フレックス／フラットな社風／充実の福利厚生～ライブ授業の企画や設計経験、ライブ授業での教育技術やデジタルツールの活用経験のある方歓迎／KADOKAWAグループ／ニコニコ動画をはじめとしたポータルサイト「niconico」を運営～ ■業務内容：新規事業である新しい大学の授業コンテンツの企画・設計にかかわる業務全般を担っていただきます。・カリキュラムに沿った授業内容の設計、制作ディレクション・コンテンツの進行管理・学生のニーズや学習成果を達成するための教育戦略の策定・教材や教育テクノロジーの導入や活用の企画立案・実行・教員や社内外の関係者とリレーションを築き、コミュニケーションを通じて、教育プログラムの品質向上や効果的な授業の実施を支援【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方：原則週３～4回のリモートワーク体制となっております。 ※時期・場合によって出社頻度が上がる可能性があります ■社風：・組織や役職に縛られず、全社的にフラットに議論ができる風土です。あらゆる立場の方が、経営陣とも日常的に意見交換がされています。・エンジニア同士の交流も活発です。カフェテリアは仕事の合間のリフレッシュや雑談の場として活用されており、セミナールームはハッカソンや勉強会の場として活用されています。・同好会・部活動が盛んに活動しています。公認の同好会には予算範囲内で補助金を支給しています。同好会はボルダリング、野球、フットサル、ボードゲームなど多数あります。 ■福利厚生：【１】独自の福利厚生：社員のみが使える美容室があります。一般価格より安価で施術が可能で、社内システムから予約ができます。【２】自慢のカフェテリア：昼食はもちろん、仕事の合間のリフレッシュや雑談、勉強会の場として活用されています。【３】子育て支援制度：産前・産後休暇や時短勤務制度が整っており、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。女性社員がより安心して働くことができ、活躍できる環境づくりを目指します。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・オンライン又は対面形式のライブ授業の企画や設計経験・ライブ授業での教育技術やデジタルツールの活用経験・学生との双方向コミュニケーションを促進する方法を理解し実践できる・カリキュラムの目標とライブ授業の設計を調整し、効果的な教育体験を提供できる・ライブ授業中に発生する技術的又は教育的な問題に迅速に対処できる能力・大学での教育経験や教育理論の知識・オンライン教育プラットフォームやツールの導入経験・アクティブラーニングや対話的な教育手法に関する理解
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷・都営浅草線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜転勤＞当面なし転勤は当面想定していません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週3日リモート）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜その他就業時間補足＞上記は、標準的な勤務時間帯の一例です。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 410万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～314,000円＜月給＞ 260,000円～314,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 ■昇給：年2回（6月・12月）本人の能力・役割に基づいて評価 ■賞与：年2回（6月・12月）本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限月5万円※テレワーク対象者は原則支給なし家族手当：育児手当（上限月額50,000円）※別途規定あり社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）退職金制度：※前払い退職金制度＜定年＞ 60歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT中心 ■資格取得奨励金制度＜その他補足＞・テレワーク手当：テレワーク対象となる社員（条件有り）に対し、月額2万円を支給・役職手当（役職に応じて支給）・サブスク手当（対象のサブスクを契約している場合、月額2千円を支給）・確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・社員持株会制度・社内カウンセリング制度・同好会・健康保険組合各種サービス・社員限定美容室
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日 ※超会議に伴う営業日変更あり年次有給休暇（入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与）、年末年始休暇（12/29～1/3）、リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与）、特別（慶弔）休暇、記念日休暇

会社概要

事業概要: 当社は、誰もやっていないことや気づいていないことをカタチにする総合エンターテインメント企業です。
モバイル向けコンテンツ配信で大きく成長を果たし、日本最大級の動画サービス『ニコニコ』を中心とした事業を展開。
2007年に本格的に始動した『ニコニコ動画』は現在8,500万人以上の会員数を誇っております。

所在地: 〒104-0061
東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー

設立: 1997年8月

従業員数: 1,268名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

平均年齢: 32.3歳

株式会社ドワンゴについて

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.dwango.co.jp/index.html

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求人コード 3010758609

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職種から探す: 企画・管理 > マーケティング・商品企画・広告宣伝 > 商品企画・サービス企画
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 中央区
最寄り駅から探す: 東銀座駅 / 銀座駅 / 築地駅
業種から探す: インターネット・広告・メディア業界 > Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

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給与	＜予定年収＞　410万円～500万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：260,000円～314,000円　　＜月給＞　260,000円～314,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　前職を考慮し、当社基準により決定いたします。　■昇給：年2回（6月・12月）本人の能力・役割に基づいて評価　■賞与：年2回（6月・12月）本人の成果に基づいて支給　※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー　勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷・都営浅草線／東銀座駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　※超会議に伴う営業日変更あり　年次有給休暇（入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与）、年末年始休暇（12/29～1/3）、リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与）、特別（慶弔）休暇、記念日休暇

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