サンメディックス株式会社

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経理◇ゆくゆくは決算業務をお任せ◇月1回の週休3日制を導入！◇整形外科領域で関東圏トップクラスシェア

経理◇ゆくゆくは決算業務をお任せ◇月1回の週休3日制を導入！◇整形外科領域で関東圏トップクラスシェア

【金融業界の経験者歓迎！/医療機器の専門商社/骨折などを扱う整形外科領域で関東圏トップクラスシェア/アスリートから高齢者まで医療機器の提供で幅広く寄与/8年連続増収/残業通常5～10時間程度/年休120日】
【【変更の範囲：会社の規定する業務】】
■業務内容：
当社の経理担当として業務をお任せします。OJTでキャッチアップ頂き、経理未経験の方でも堅実に経理でスキルアップできる企業です。次世代を担う若手人材としてのご活躍を期待しています。
■業務詳細：
下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。
・経費精算チェック
・会計ソフトへの入力取込
・売掛金（入金を販売管理システムへ入力）
・買掛金支払(インターネットバンキング使用)
・その他経理サポート
ご入社後は経理で日々発生する入力業務を中心に担当頂き、徐々に経理主担当としてキャッチアップ頂きます。月次決算（月報業務、請求書送付、支払業務）、年次決算など、ステップアップが可能です。将来的には経理部の管理職やスペシャリストを目指していただき、会社の中枢を担う重要な人材としてご活躍いただきたいと考えております。
■組織構成：
配属部署は5名が在籍しています。平均年齢は33.5歳です。
■就業環境：
残業は通常5～10時間、決算等繁忙期20時間程度です。年休120日（土日祝）でワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。
■当社の魅力：
《特徴と強み》
当社は首都圏を中心とする関東全域で医療機器・材料と医療関係のシステムを提供する医療機器総合商社です。2000年に3社が合併して誕生し、「整形・インプラント領域」や「画像・診断領域」を強みとしております。特に「整形・インプラント領域」に関しては、マーケットの大きな関東圏において業界屈指のシェアを誇っております。骨折や関節治療、スポーツ疾患治療に関するプロフェッショナルとして商社独自の海外を含むネットワークを活かし関東圏の医療を支えています。
《業績》
新型コロナなどの影響で各業界・企業が大きな打撃を受けている昨今においても、当社の業績は右肩上がりで成長しており、直近は8年連続売上アップを誇っています。今後は「再生医療」や「医療×IT」の分野にも力を入れ、さらなる成長が期待される企業です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理経験（経費精算等の日次業務）
・金融機関でのご就業経験　のいずれかのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋本町2-2-2
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【【変更の範囲：なし】】

＜転勤＞
無
転勤は想定しておりません。

＜勤務時間＞
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：通常5～10時間（決算等繁忙期でも20時間）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
360万円～440万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～270,000円

＜月給＞
220,000円～270,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験やスキルを考慮し決定いたします。
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回（6・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（車通勤の場合はガソリン代支給あり）
家族手当：扶養家族に応じて支給
住宅手当：補足事項なし
社会保険：東京薬業健康保険組合加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後は座学とOJTによる研修が中心となります


＜その他補足＞
■東薬健保保養所

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12/29～1/3）／夏季休日（3日）／特別休暇（結婚・出産・育児・弔事・介護等）／リフレッシュ休暇（土日含む最大10日間）／有給休暇（初年度10日、勤続1年毎に1日加算）／月1回の週休3日