株式会社ラクス

【新宿】フィールドセールス ※業界シェアトップクラスのクラウドサービス／業界経験不問／飛込み営業なし

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～東証プライム上場／ワークライフバランス充実／ベンチャーの風通しの良さと大手の堅実さを兼ね備えた社風～
■業務概要
メール共有・管理システム「メールディーラー」の法人企業向けのコンサルティング営業をお任せします。

■業務詳細
主にマーケティング担当が獲得してくる反響から営業は始まり、電話でのヒアリングとアポイント調整を経て、訪問、提案を行っていきます。
本サービスはEC、コールセンター、情報サービス業界に多くの利用実績が存在し、15年連続で売上シェアNo.1（2024年3月現在）です。
そのため、製品力が高い商品を営業ノウハウが蓄積されている部門で担当できることが当ポジションの最大の魅力です。
お客様への訪問は1～2件／日、受注までは1～2ヶ月程度、受注までの平均訪問回数は1～2回、月の目標受注件数は5～6件が目安です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■扱うサービス：メールディーラー
製品力が高く、ラクスで最も歴史の長い商材です。複数のスタッフによるメール対応業務を効率化するクラウド型メール共有システムで、代表アドレス宛ての送受信メールを一元管理・共有することで、メール対応業務の効率化を実現するためのサービスです。

■顧客
製品の導入先は、社員数50～500名程規模の法人企業が中心で、業種に制限はありません。商談の窓口となる方は、営業職・サポートデスク・カスタマーサポート代行・ECなどがメインの顧客層となります。

■組織構成：ラクスクラウド事業本部 メールディーラー事業統括部
フィールドセールスチームは課長1名、メンバー13名で構成されています。

■ご入社後の教育環境について
基本的には部署におけるOJTとなります。入社後はまずインサイドセールスに配属となり、製品理解・先輩の商談への同席などを経て、約半年かけて独り立ちをしていくイメージです。その後適性によってフィールドセールスへと異動となります。

■ご入社後のキャリアパス（一例）
・ラクス内他事業部への異動、キャリアチェンジ
・セールス組織内のマネジメント方向へのステップアップ
・セールス組織内でのスペシャリストとしてのステップアップ
・インサイドセールス課への異動、キャリアチェンジ
・営業企画やマーケティング組織等関連組織へのキャリアチェンジ

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
■必須要件：
・新規開拓営業経験（有形・無形問わず）

■歓迎要件：
・ITサービスの提案営業経験をお持ちの方
・近しい業界向けの営業を経験されている方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区千駄ケ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円／月
家族手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得（自己啓発）奨励金制度

＜その他補足＞
■家族手当…子1人3万円／月、2人5万円／月、3人以上6万円／月を18歳まで支給
■タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度：働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可
■ラクスマイル制度：子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能（入社1年後から使用可能）
■社員持株会制度
■私服通勤
■子の看護休暇（1人につき5日間※有給とは別途）
■ベビーシッター補助制度
■社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（有給消化率93.2％以上 ※2023年3月期実績）、慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与）、産前・産後休暇（取得後の復帰率100％）、シックリーブ制度（5日間）等