岡田建設株式会社 【名古屋】ハウジングアドバイザー（分譲住宅）◆ノルマ無／風通し・就業環境の良さ◎／60年以上黒字経営

【名古屋】ハウジングアドバイザー（分譲住宅）◆ノルマ無／風通し・就業環境の良さ◎／60年以上黒字経営

■業務内容：
住宅展示場へご来場されるお客様に対して、当社が提供する戸建の分譲住宅(パシフィックホーム)の反響営業をご担当いただきます。お客様のニーズに合わせた企画や提案を重視しており、売上目標を意識した営業ではなく、お客様にとって最適な住まいのご提案をしていただきます。

■業務詳細：
お問い合わせいただいたお客様への対応がメインの反響営業です。平日は予約に応じてモデルハウスで接客を行い、それ以外の時間は各種書類の対応やローン等銀行関係の業務を行います。土日や販売会の際はモデルハウスに常駐し、お客様の接客を行うことが多いです。

■パシフィックホームが選ばれている理由：
（1）多彩な間取り…1棟1棟間取りが異なり、内装・外装はすべてインテリアコーディネーターが手掛けています。こだわりの照明・カーテン・壁紙の標準装備／収納の広さ・多さ／土間・畳のある家など、様々な生活スタイルを提案する事が可能です。
（2）納得価格…一般的に住宅の価格設定は不透明な部分が多い中、同社は上記にこだわりに加え、建物本体価格／外構工事費／土地代／消費税／水道工事代／市納金などを含んだ価格設定となっています。
（3）自社一貫対応…総合建設業として、仕入れ／設計／施工／販売／メンテナンスまで一貫してグループで実施をしているため、住宅を売って終わりではなく、お客様と長いお付き合いができることが魅力です。

■就業環境：
・年間休日は108日（水木）ですが、来年度より115日となる予定です。通常時、1日の拘束時間も短く、19時台には退社している方が殆どです。
・営業ノルマは無いため、それによる業務負荷を感じずに伸び伸びと活躍できる会社です。
・勤怠をシステムで管理しており、サービス残業も有りません。お客様都合でお休みに出社する場合は別日に振替えてお休みを取得していますので、ご安心ください。

■組織構成：
営業7名、パート2名が所属しています。同じ職場に施工管理やメンテナンス担当が在籍しているため、営業中にお客様からいただいた質問なども気軽に相談できます。役員や上司とも距離が近く、社内のコミュニケーションは円滑です。

■当社について：
豊川市内最大の事業規模の総合建設会社です。公共工事は国交省、愛知県、豊川市など。民間工事も病院やマンション・店舗など実績多数です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・不動産営業または用地仕入れのご経験

■歓迎条件：
・宅地建物取引士または不動産鑑定士の有資格者
・建設、不動産業界での就業経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
名古屋支店
住所：愛知県名古屋市西区西原町 44番地
勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／上小田井駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可/駐車場有

＜転勤＞
当面なし
※豊川市（本社）、名古屋市西区、日進市に拠点がございます。

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～766万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～402,200円
固定残業手当/月：53,663円～102,777円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
263,663円～504,977円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
※売上実績は賞与査定に反映しています。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に準ずる
家族手当：会社規定に準ずる
住宅手当：会社規定に準ずる
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：入社3年経過時より

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
工務部において3か月の研修（必要に応じ）→営業部先輩社員についてOJT（～1年：期間は必要に応じ）

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、退職金制度、グループ施設の優待利用（プール・ジム・テニス・ゴルフ）

週休2日制（休日は水・木）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

■毎週水曜・隔週木曜日休み(その他休みは当社カレンダーによる)
■長期休暇：夏季・年末年始・GW
※2024年4月より、年間休日は115日になる予定です。