清水総合開発株式会社

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【東京駅/経験者歓迎】人事(採用・研修)◆清水建設G◆年休125日◆残業10h◆土日祝休

【東京駅/経験者歓迎】人事(採用・研修)◆清水建設G◆年休125日◆残業10h◆土日祝休

～ワークライフバランスが取れる清水建設グループの総合不動産会社／年休125日／土日祝休／退職金あり／転勤なし／清水建設Gで安定就業へ～

■業務概要：
総合不動産会社である当社にて、採用・研修企画業務をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的には：
・社員研修（研修の企画／実施／スケジュールの調整）
・中途採用（エージェント対応／選考対応など）
・新卒採用（媒体掲載／大学訪問／インターンシップ等の実施／選考対応など）

■配属チーム：管理本部　人事部　人財開発グループ
部長以下4名、男性2名・女性2名が在籍しています。

■入社後について
入社後は採用・研修を中心に行っていただきますが、ゆくゆくは人事部全体を管掌し、人事全体の業務を担うキャリアアップも目指せるポジションです。

■働き方について：
【休日】125日
（内訳）完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　夏季9日　年末年始6日
リモートワーク：併用可
時差出勤：利用可（オフピーク通勤制度）
【退職金】有
【寮・社宅】有
【その他制度】団体生命保険、福利厚生クラブ加入（宿泊施設・レジャー施設優待）

■当社について：
当社は総合開発業務を通じて、建築や不動産分野で優れたサービスを提供しています。豊富な経験と専門知識を持つプロフェッショナルなチームによる高品質なプロジェクトの実現しておりクライアントのニーズを理解し、最適なソリューションを提案します。
また、環境に配慮した持続可能な開発にも力を入れており、地域の景観やコミュニティに配慮しながら、社会的な価値を創出しています。清水総合開発は、信頼と透明性を重視し、お客様との信頼関係を築きながら、優れたプロジェクトを達成しています。その結果、多くのクライアントに支持され、業界での評判も高いです。

■当社の魅力：
・清水建設Gで働きやすさ抜群…年休125日＆土日祝休みのためワークライフバランスを保てます。夏季休暇9連休、年末年始6連休と長期休暇も取得することができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか必須
・採用業務の企画～運用までのご経験をお持ちの方
・研修の企画～運用までのご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・労務業務の経験、知識をお持ちの方
・研修、採用の両方の実務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-13-11 宝町三清ビル
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
※原則転勤なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■時差出勤： 利用可（オフピーク通勤制度）平均残業時間：10時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
534万円～785万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：314,200円～462,000円

＜月給＞
314,200円～462,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定します
※上記年収には10H/月の残業手当を含む目安となります。
■昇給：年1回（4月）※人事考課による
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：当社規程に該当する場合、借上げ社宅への入居が可能
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度有

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・受入教育
・コンプライアンス研修　その他

＜その他補足＞
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・確定拠出年金制度
・清水建設グループ持株会
・団体生命保険
・福利厚生クラブ加入（宿泊施設、レジャー施設等優待利用）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始6日 、夏季休暇9日
有給休暇：入社時に付与（入社月に応じた日数を付与）