有限会社大藤機工 【静岡/湖西市】現場管理　ライン作業のマネジメント◆管理者候補／「スズキ」の協力会社／転勤なし

【静岡/湖西市】現場管理　ライン作業のマネジメント◆管理者候補／「スズキ」の協力会社／転勤なし

■職務概要：
大手自動車メーカーであるスズキの新車生産において、自動車工場の最終ラインでの現場マネジメントをお任せする業務です。将来的にはチームの管理者としてのご活躍を期待しています。

■具体的な仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
＜仕事の流れ＞
自動車工場の最終ラインでの現場マネジメント。
生産された新車の出荷準備を行います。経験は不問です♪
幅広い年代の方が活躍しています！
１．ライン上から一時保管場へ新車の移動・運搬のお仕事
２．輸送・保管中の汚れ防止保護シートを、新車の天井やボンネットに貼り付けるお仕事。
管理者候補として一通り全ての工程を覚えていただき、
教育中は班長アシスタントとして勤務していただきます。
数か月で管理者になっていただくことを目標としております。

■採用背景：
現在の班長が12月を目処に退職の意向があり、その後任の募集となります。

■ポジションへのご期待
お客様にお届けする前の最終工程を担っているため、工場内での運搬速度など規定やルールが厳しい側面があります。そのため従業員の方への周知や理解の徹底が何よりも重要です。これまでは繰り返し伝えるマネジメントをしてきましたが、一方的なコミュニケーションにならないよう新しいマネジメントを日々模索中です。これまでのご知見を活かし、課長候補としてのキャリアへ挑戦をしていただきたいと考えております。

■組織構成：
事業所長が1名、班長が２名、一般社員が約30名います。

■入社後/キャリア：
同乗研修からスタートし、慣れるまで丁寧に指導させていただきますのでご安心ください。社員各階層へ向けたオンライン講座での学習によりスキルアップも可能です。現担当課長があと数年で定年となるため、後任として業務を覚え、引継ぎも行い、将来的には管理者として活躍していただきたいです。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～職種未経験＆業種未経験の方も歓迎～
■必須要件：
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
・規模や人数は問わず、部下をまとめたり、指導するなどのマネジメント業務経験がある方

■歓迎条件：
自動車整備業、自動車修理業、カーディーラーのご経験がある方

＜勤務地詳細＞
湖西事業所
住所：静岡県湖西市白須賀４５２０－２
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無
※転勤はございません
※U・Iターン、移住希望の方も大歓迎！

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
6:30～15:25 （所定労働時間：7時間55分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
6:30～15:25
15:25～0:10
17:00～1:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30時間
日勤・夜勤の１週間ごとの２交代 方法
※夜勤は生産量に応じて変動

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の給与条件に変更があります
・月額 :206,000円
・基本給：206,000円

＜予定年収＞
480万円～530万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円
その他固定手当/月：70,000円～90,000円

＜月給＞
300,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。
■昇給あり：年1回
■賞与あり：年2回（7月/12月）前年度支給実績 計4か月分
■その他固定手当：管理職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限65歳）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT指導

＜その他補足＞
■マイカー通勤可能（駐車場完備）
■育児休業制度あり
■作業服支給あり

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■休日：土曜、日曜
■休暇：GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇
※スズキのカレンダーに従うため、土曜日出勤となる月もあります