株式会社Ｌｉｂｒｙ 【建設業界歓迎】営業◆教育×デジタル変革の社会貢献性◎◆週3,4リモート◆カシオ計算機G◆残業20h

【建設業界歓迎】営業◆教育×デジタル変革の社会貢献性◎◆週3,4リモート◆カシオ計算機G◆残業20h

【週3,4リモート／残業月20時間／企画戦略から行える／カシオ計算機のグループ会社・ITベンチャー／全国500以上の学校に導入の学習プラットフォームサービス】
提携出版社へのパートナー営業 / コンサルティング営業をお任せいたします。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
学校への提案営業が中心となりますが、自社・代理店・顧客含み様々なステークホルダーの利害が関わる営業活動となります。
そのため、建設業界での複数の関係者との折衝経験がある方の活躍を期待しております。
教育に関わるITベンチャー企業である弊社にて、ご自身の営業力を活かして活躍いただけます。
リモートなど含め制度に関して整えておりますため、働き方を改善しながら営業企画や戦略立案など幅広い経験を積むことが可能となっております。

◆業務詳細：
担当出版社数：6～7社程度
各出版社が保有する教科書・問題集をデジタル化する形でサービス開発を行っており、出版社の営業担当がLibryサービスを提案しやすい仕組みづくり、学校への提案支援を行います。
各校の教育現場の課題を踏まえた提案方法を設計、出版社と共同で提案を実施する等企画～実行まで幅広い業務をお任せいたします。
顧客のニーズを正確に汲み取り、課題に合わせてサービス設計の変更や新しいサービスを開発することも必要になってきます。

■入社後のフォロー体制
入社直後は他メンバーに同行し出版社への営業支援を行っていただきます。
翌年の商戦期には主担当を目指して業務を習得いただく予定です。

■就業環境
平均残業：20時間程度、在宅勤務：週3,4回
※繁忙期は11～2月となり、繁忙期以外は翌年の商戦期に向けて施策の企画等をメインで行います。

■魅力点：
・教育業界をダイナミックに変革できる出版社と協働し、自身の提案によって教育の質を大きく向上させることが可能です。
・裁量の大きさ・成長環境：新たなチャレンジを応援する文化が特徴で、利用データ等を元により効果的な施策を考えて顧客の課題解決をしていくことが可能です。
・CEO直下部署：代表に直接相談しフィードバックを受ける機会も多く、論理的思考力や課題解決力など、ポータブルスキルを高めていくことができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設不動産業界での法人営業（直販/代理店問わず）

■歓迎条件：
～以下のご経験をお持ちの方は、尚歓迎いたします～
・お客様の課題に寄り添い、解決に向けた提案を行われたご経験
・多様なステークホルダーの利害を調整し営業されたご経験
・何らかのプロジェクト管理・推進のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-3-6 東京工業大学キャンパス・イノベーションセンターINDEST
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
処遇の変更はなし

＜予定年収＞
420万円～630万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,107,508円～4,078,800円
固定残業手当/月：91,041円～110,100円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
350,000円～450,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：有（原則、1ヶ月上限30,000円）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・セミナー参加費や書籍代などの補助
※書籍の購入や勉強会・セミナーの参加等「学び」に関しては積極的に会社として支援します。

＜その他補足＞
・ノートPC支給（基本はMacBookAir 13インチ（応相談））
・服装自由（客先訪問無しの場合のみ）
・イヤホンOK

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇