Ｗｅｅｋｌｙ＆Ｍｏｎｔｈｌｙ株式会社 【札幌／転勤無】営業職（マンスリーマンションサイト掲載・自社物件の管理業務）未経験大歓迎／年休125

【札幌／転勤無】営業職（マンスリーマンションサイト掲載・自社物件の管理業務）未経験大歓迎／年休125

≪札幌・転勤なし／業界未経験・営業未経験の方も歓迎！／年休125日／有給取得率（80％超）／残業少なめ（月3時間程度）／ウィークリーマンション・マンスリーマンションの検索ポータルサイト運営、マンスリーマンション運営≫
★モデル年収★
1年目240万円／2年目390万円／3年目470万円／4年目550万円

■採用背景：
今年で創業7年目を迎える当社。日本最大級のウィークリー・マンスリーマンション予約サイトの運営事業を主軸に据え、これまで急成長を遂げてきました。
そして今年2月、新規事業として「自社マンスリーマンションの企画・運営事業」をスタート！それに伴い新メンバーを増員募集します。
当社では、業務に臨む姿勢やチームワークを大切にできる人柄を重視しているため、意欲のある方を積極的に採用したいと考えています★

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
自社マンスリー物件の運営全般、新しくポータルサイトへご掲載頂く企業様やマンスリーマンションの運用を始めたい企業様を増やしていく営業などをお願いいたします。
1. 自社マンスリー物件「スマートステイ」の運営全般
・物件や周辺エリアの調査・マーケティング
・お部屋づくり（家具や家電の選定・調達・設置）
・自社ポータルサイトへの掲載準備（お部屋の写真撮影等）
・申込手続き、入居者からの問い合わせ対応 など
2. 自社ポータルサイト「Ｗ＆Ｍ（ウィークリー＆マンスリー）」新規掲載営業
・掲載企業サポート
・新規掲載のご提案
・掲載企業対応、集客支援
・システム改善要望のヒアリング
※掲載希望のお問い合わせを多く頂いており、反響営業がメインとなっております。
※ご入社後、2週間程度の外部研修を受講して頂きます。（マンスリー物件の運営を行っている協力会社にて、現場がどのように動いているかを知って頂くことが目的です。）
※取引先訪問や新規物件立ち上げ業務による宿泊を伴う出張もございます。（目安は1か月に１度、3～4日間程度です）

■組織構成：
営業部は現在マネージャー以下3名体制です。
ほとんどの社員がマンスリーマンションって何？からスタートしたので業界未経験の方でも大丈夫です！
困ったときには、いつでも明るく頼れる先輩たちがサポートする体制が整ってるので安心してください。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道札幌市北区北6条西1丁目3-8 38山京ビル6階
勤務地最寄駅：JR線／札幌駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】


＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
月3時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中の給与条件に変更があります。
※但し勤務状況等により延長することがあります。
※営業手当は試用期間経過後、支給になります。
・月給：185,000円
・基本給：154,700円
・固定残業手当※25時間分／30,300円（超過分は別途支給）

＜予定年収＞
246万円～330万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：155,600円～182,600円
その他固定手当/月：20,000円～60,000円
固定残業手当/月：34,400円～47,400円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
210,000円～290,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回（1月あたり10,000円～50,000円 過去実績）
■賞与年1回(業績により支給）
ご自身の頑張りや実績をしっかり評価するため、入社後に大きく給与を上げることができる環境です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（当社規定あり）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり 65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・宿泊を伴う外部研修あり(2週間程度)
研修内容：マンスリーマンションを運営している関連企業様にてマンスリー運営のイロハを学んでもらうことが目的です。

＜その他補足＞
・服装自由（オフィスカジュアル）
・出張手当
・資格手当あり／下記手当は基本給とは別途毎月支給
（例）
旅行取扱主任者：2万円
日商簿記(1級)：5万円
日商簿記(2級)：3万円
宅地建物取引士：5万円
不動産経営管理士：3万円

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・有給休暇（有給取得率81.2％※2023年10月時点）
・GW、夏季休暇、年末年始