TEPCOホームテック株式会社

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【錦糸町／セカンドキャリア歓迎】太陽光発電設備の施工管理◆東京電力グループ／土日祝休／夜間工事無

【錦糸町／セカンドキャリア歓迎】太陽光発電設備の施工管理◆東京電力グループ／土日祝休／夜間工事無

【年間休日120日／業績好調！／東京電力EPと(株)エプコが強力タッグ／省エネ事業を展開し、地球温暖化低減に貢献】

■業務内容：
新築住宅に太陽光発電設備を設置する際の管理やトラブルの対応をお任せします。

■業務詳細：
・住宅用太陽光発電設備、蓄電池、エコキュートなどのエネルギー設備の施工管理
・住宅事業者、機材メーカー、機器販売店、工事会社等との協議／調整

■仕事の魅力：
・昨今の電気料金値上がりを受けて困っている方々を『省エネ』という視点から直接ご支援することができるお仕事です。また、電気料金値上がりの背景から現在受注が増加しているため、より多くの仲間が必要です。

■ご入社いただいた方のミッション：
当社の使命は『住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと』です。
ご入社いただいた方には、太陽光発電によって電気をつくる創エネをはじめ、その電気を有効活用できるオール電化等を利用し、再生可能エネルギー中心の暮らしや、防災に役立つ設備の導入を推進していただきます。創エネ・省エネ・断熱等のソリューションを通じて、SDGsに直接貢献できる非常にやりがいのあるお仕事です。

■教育体制：
・業務に慣れていただくまでは、先輩社員が同行しOJTにてしっかりとフォローさせていただきます。

■働き方：
・完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇有
・初年度有給休暇13日(入社直後：3日付与。半年後：10日付与/勤続6年以上で23日付与)
・デスクワークと現場の比率は3:7が目安
・夜間工事無
・宿泊を伴う出張原則無（出張は東京電力の電力供給エリアに限定されます。）
・平均残業時間30時間未満（働きやすい環境作りの為、少なくしていく風土がございます。）

■当社の特徴：
・「省エネをすべての家に」のスローガンのもと、東京電力グループのカーボンニュートラル戦略を実践する住宅電化サービス企業として、太陽光、蓄電池、エコキュートといったエネルギー設備の施工および定額利用サービスの事業を展開しています。
・より多くの顧客にTEPCOホームテックの省エネ総合サービスを利用してもらうことで、大切な地球環境の保護にも貢献できるよう努めています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記、いずれの条件も満たす方
・電気設備関連の施工管理経験（3年以上～）
・第二種電気工事士の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー12F
勤務地最寄駅：JR線／錦糸町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～13:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業時間30時間未満

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間短縮、免除制度あり。

＜予定年収＞
500万円～760万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：365,000円～538,000円

＜月給＞
365,000円～538,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。
＜資格手当例／月＞
一級電気工事施工管理技士 25,000円
二級電気工事施工管理技士 15,000円
一級建築士 25,000円
二級建築士 15,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費全額支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上の者に限る

＜定年＞
60歳
再雇用制度有：７０歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当
＜資格手当例／月＞
一級電気工事施工管理技士 25,000円
二級電気工事施工管理技士 15,000円
一級建築士 25,000円
二級建築士 15,000円

＜その他補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土日祝）、年末年始
有給休暇初年度13日(入社直後：3日付与。半年後：10日付与/勤続6年以上で23日付与)特別休暇（子の看護休暇、家族の介護休暇、傷病休暇 等）