株式会社リンクス 【東京/大阪】テクニカルコンサルタント◇製造現場で活躍する画像ソリューション事業・ニッチトップ企業

【東京/大阪】テクニカルコンサルタント◇製造現場で活躍する画像ソリューション事業・ニッチトップ企業

【全社平均36歳。創業24年で年成長率20％/大手導入実績多数・独占販売製品率90％・世界№１シェア製品を扱う専門技術商社】

＊当社について＊
当社は「工場から人を消す」をビジョンに掲げ、製造業での生産性向上のために、海外ベンダーの最先端のテクノロジーを、日本の一流企業に提供している日本のIIoT分野で確固たる地位を築いてきた『テクノロジープロバイダ』（専門商社）です。

■募集背景：
マシンビジョンに関する技術的な解決方法のご相談が多く寄せられています。軽微なお問い合わせはもとより、コンサルテーションと技術提案の引き合いも日々増えております。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
半導体製造装置などの装置や自動車製造工程などにおけるファクトリーオートメーション（FA）のために使われる産業用カメラやAI画像処理ソフトの導入に向けた、顧客の技術課題の解決や技術サポートをお任せいたします。

【業務内容詳細】
・技術課題の切り分けと解決
・導入前の検証・評価および導入後の開発支援
・当社製品開発元エンジニアへの問い合わせ
・顧客とのコミュニケーション

■仕事のやりがい：
・最先端の製品と自らの技術力・ソリューション提案力をもって、世界規模の市場争いの一部を担うことができます。
・効率化、人手不足といったFAに関わる課題を解消し、目に見える形で社会課題に貢献できます。

■働き方：
社員一人一人のモチベーション・健康維持のために積極的な有給取得奨励、業務の効率化を図っております。
・年休122日
・残業平均23.5時間

■企業魅力：
（1）業界地位…世界No.1レベルの性能を持つ画像処理ソフトウエアや世界No.1クラスのシェアを持つ工業用カメラの国内総代理店として、工業用画像処理の分野で確固たる地位を築いております。
（2）成長性…売上・社員数ともに成長を続け年成長率は20％ずつ更新しております。
（3）会社の規模…顧客企業数は約3000社（株式会社大塚製薬工場様/オムロン株式会社様/川崎重工業株式会社様/キヤノン株式会社　など）。アジア諸国など海外市場にも展開を行っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※いずれも必須です。
・産業用システム（生産ラインにおける検査装置など）のソフトウェア開発経験（C、C＋＋、C＃歓迎）
・顧客や社内の各部門と連携してシステムやソフトの仕様を策定した経験

■歓迎条件：
・産業用カメラ（DALSA、センテック、BASLERなど）を用いたビジョンシステムの開発経験
・画像処理ライブラリ（HALCON、OpenCVなど）を用いた画像処理アプリケーション開発経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
勤務地最寄駅：JR線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪オフィス
住所：大阪府豊中市新千里西町1-1-4 千里中央ツインビル別館4F
勤務地最寄駅：北大阪急行線／千里中央駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
東京か大阪での勤務となります。
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：23.5時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～300,000円
固定残業手当/月：64,000円～70,000円（固定残業時間32時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
284,000円～370,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
応相談
※能力・経験を考慮の上決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（8月、2月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：2017年7月に確定給付年金に移行
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTや社内勉強会（技術・ビジネス等）
■資格手当あり（注：基本情報技術者等、会社が指定した資格が対象）
■TOEIC(R)テスト(R)テスト代・資格手当（730点取得後申請）


＜その他補足＞
■退職金制度
■企業年金（確定給付）
■慶弔見舞金
■永年勤続報奨
■お茶、水、コーヒーなどを設置

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■年末年始休暇
■年次有給休暇
■リフレッシュ休暇（夏期休暇3日）
■慶弔休暇
■ファミリーサポート休暇
■産前産後・育児休暇（取得実績あり）　など