求人詳細

募集要項

仕事内容	【茨城／つくば】サービスエンジニア（医療機器）臨床工学技士歓迎／三菱商事グループのヘルスケア中核企業お客様先にて、ME機器の保守・メンテナンス・トラブル対応・修理業務をメインでご担当いただきます。 ■業務詳細：・幅広いME機器の中央管理、故障・トラブル時の一時対応・簡単な保守・点検・管理等・医療機器整備計画の策定支援、及び調査・提案・ME事業（メンテナンスセンター運営受託）のサポート業務 ※担当顧客：中規模以上の医療機関【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景：事業が順調に伸びており、全国各地の病院から引き合いがある状況です。そのため、人員強化のために仲間になってくれる方を募集しています。 ■組織構成：関東・東海ユニットは33名で構成されており、所属いただく病院MEセンターは正社員３名（ご自身含む）、パート社員４名が勤務しています。年齢は20代～50代まで幅広く在籍しています。 ■入社後の研修について：入社時研修、入社3ケ月後の研修を予定しています。 ■キャリアパス：社内公募制度により、グループをまたがり、異なる職種への異動も可能です。実際に営業職からマーケティング職に挑戦したり、人事や企画広報にキャリアチェンジした社員も多数おります。 ■当社の魅力：【三菱商事のヘルスケア部門戦略子会社】三菱商事グループのヘルスケア事業を担う中核企業として「社会への貢献・持続的な成長・志高い企業風土」の3つを経営理念に掲げ、患者・医療機関・医療従事者・そして社会に貢献するべく、さまざまな事業活動を行っています。【日本の病院経営効率化に真正面から取り組む】当社は、病院の経営改善、国の医療費膨張の抑止をミッションとしています。無駄な在庫、使用期限切れ等、管理が大変、経験則で適当に発注しがちという課題に対して、当社が、病院とメーカーの間に立ち、サポートを行うことで、病院経営への貢献、ひいては国の医療費、医療の質への貢献という大きなやりがいを感じられます。【充実の福利厚生】ワークライフバランス実現のため、各種休暇・休職制度を設けています。社員が心身ともに充実した生活を送れるように、健康維持に関するものから、社宅、退職金など、福利厚生制度の充実も図っています。また、厚生労働省が定める「子育てサポート企業」の証として、「くるみんマーク」の認定を受けており、2019年はその中でも最高位である「えるぼし」の認定を取得しました。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：・臨床工学技士の資格保有者・サービスエンジニアとして、対人折衝に興味がある方 ■歓迎要件：・医療業界での就業経験＜必要資格＞必要条件：臨床工学技士
勤務地	＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区港南2-16-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞茨城県つくば市内の医療機関住所：茨城県つくば市受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞茨城県つくば市の医療機関に常駐いただきます。【変更の範囲：会社の定める事業所】＜転勤＞当面なし＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞月の平均残業時間は25時間程度です
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 6ヶ月補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～250,000円＜月給＞ 230,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職、経験を考慮のうえ決定します。上記年収は下記を含みます ■賞与：年2回（前年度実績5か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：私有車通勤の場合上限あり社会保険：補足事項なし退職金制度：3年以上勤務より対象になります。＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞・OJT研修が中心となります。・自己啓発の援助制度有り。＜その他補足＞通勤手当（全額支給・私有車通勤の場合上限有り）、定期健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、介護休業、退職金制度、財形貯蓄制度（会社補助の奨励金あり）、長期休業所得補償（GLTD）、社宅制度、永年勤続功労金、エリア社員・ワイド社員制度、育児休業制度（男性は3日有休）、育児短時間制度（子女の小学校卒業まで）、総合福祉団体定期保険
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日完全週休2日（土・日）（土曜日出勤が発生する事もあります。その際は振休を取得可能）祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、有給、リフレッシュ休暇、特別休暇

会社概要

事業概要: ■事業概要：
(1)医療材料、医薬品のSPD事業
(2)医療材料、医薬品の調達支援
(3)医療機器の調査・導入支援

所在地: 〒108-0075
東京都港区港南2-16-1

従業員数: 2,000名

上場市場名: 非上場

資本金: 300百万円

平均年齢: 37歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://mc-healthcare.co.jp/

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求人コード 3010826003

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給与	＜予定年収＞　420万円～550万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：230,000円～250,000円　　＜月給＞　230,000円～250,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　前職、経験を考慮のうえ決定します。　上記年収は下記を含みます　■賞与：年2回（前年度実績5か月分）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細1＞　本社　住所：東京都港区港南2-16-1 　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　＜勤務地詳細2＞　茨城県つくば市内の医療機関　住所：茨城県つくば市　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　完全週休2日（土・日）（土曜日出勤が発生する事もあります。その際は振休を取得可能）祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、有給、リフレッシュ休暇、特別休暇

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