PwCビジネスアシュアランス合同会社
【全国フルリモート可】社内SE(自社システム開発) ◆グループDX推進◆残業なし・時短相談可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【全国フルリモート/所定労働7時間/平均残業20H程度/社内DX推進】
■募集背景
近年のテクノロジー進歩により、AIやRPAなどのテクノロジーを応用した監査の自動化も始まっております。今回社内SEとして社内のDXを推進してくださるメンバーを募集しています。
■業務概要:PwCあらた有限責任監査法人向けの社内システム開発をお任せします。
社内の監査DX化に向けてAIやRPA等の最新テクノロジーを応用して監査の自動化を推進していただきます。
【想定するプロジェクトおよびご担当いただく業務について】
1.監査業務等における自動化の推進:RPA等を活用し、監査やアドバイザリー業務で用いる審査資料等を自動化する仕組みの構築
2.各種監査データ等の自動収集・加工の推進:監査業務等において必要となる様々なデータの収集、監査用データの加工等を自動化する仕組みの構築
3.その他:上記、1、2以外で自動化が出来るものがあれば、適宜、ご対応いただくことが可能
■就業環境
・リモートワーク中心の働き方となっており、所定労働7時間、残業もほぼなく平均残業月20時間程度です。
・Autoの組織にはワーキングママも多数在籍しており、柔軟な働き方の理解があるため、プライベートとの両立も可能です。
・地方在住者であっても出社要請があった際PwCのいずれかのオフィス(東京、名古屋、大阪、福岡)に9:15出社可能な方は対象です。
・入社時の時短勤務についても相談可能です。(実績あり)
■活かせる経験
・開発経験を通じて得られたビジネスプロセスの理解
・設計書や仕様書、マニュアル等の作成を通じて得られた文書作成力
・プログラムのテストシナリオ作成やテスト実行、結果記録で求められる作業の緻密さ、正確性
■キャリアパス・魅力
・将来的にはプロジェクトマネジメントや専門性を高めていただき社内公募に挑戦することも可能です。
・グローバルに展開する日系大手企業をはじめ、 世界的に有名な外資系企業のプロジェクトに従事することが可能です。
・最先端テクノロジーの実務経験を得ることができる上に、監査業務にどのように応用されるのかをプロフェッショナルと検討することで、テクノロジー・ビジネスに対する視野を広げることが可能です。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・業務系アプリケーションシステムの開発経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・社内向けプロジェクトのご経験をお持ちの方
・Webアプリケーションの開発経験
・Linuxインフラの運用経験
・RPAの開発・運用経験
・AIモデルの開発経験
勤務地
★本社★
住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
勤務地最寄駅:地下鉄東京メトロ線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
全国からのリモート勤務
住所:東京都・大阪府・愛知県名古屋オフィスに9:15までに出社可能なエリアからリモート勤務可能
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地補足>
地方在住者であっても出社要請があった際PwCのいずれかのオフィス(東京、名古屋、大阪、福岡)に9:15出社可能な方は対象です。
<転勤>
無
なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:15
<時短勤務>
相談可
想定就業時間:5時間
<その他就業時間補足>
規定労働時間は7時間となります。残業はほぼなく平均残業時間は20時間以下/月程度です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
給与
400万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):239,990円~329,540円
固定残業手当/月:64,320円~88,290円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
304,310円~417,830円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・上記年収・月給には30時間分の固定残業代を含む(超過分は別途支給)
・年収はスキルを考慮の上、当法人の報酬規定により判断
・賞与年1回、昇給年1回、別途諸手当あり
※マネジャー以上は残業手当対象外
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:企業年金基金あり
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金有(全額法人負担)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
コア研修、専門研修
<その他補足>
■健康サポートライン
■EAP(Employee Assistance Program)
■傷病手当金
■長期所得補償保険
■契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
■各種クラブ活動
■Open Entry Program(異動支援制度)
■人材公募制度(JOB POSTING)
■キャリアコーチ制度
■通年カジュアル制
■育児/介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、NO残業制度、ベビーシッター補助)
休日・休暇
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休日:土、日曜、祝日
■年次有給休暇(入社初年度は入社月により按分支給)
■その他 年末年始/統合記念日/リフレッシュ休暇/傷病休暇/慶弔休暇/出産特別・育児・介護特別休暇等
会社概要
- 事業概要
■事業内容詳細:
(1)コンプライアンス・テスティングに関する支援の提供
(2)危機対応・信頼回復支援に関するサービスの提供- 所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル- 設立
- 2015年11月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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