イシグロ株式会社

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【千葉】配管加工スタッフ※「バルブのイシグロ」で有名の老舗専門商社/年休120日以上

【千葉】配管加工スタッフ※「バルブのイシグロ」で有名の老舗専門商社/年休120日以上

■概要：各種バルブ・配管資材にかかわる加工スタッフとして以下の業務をお任せします。
・配管加工（切断、ねじ切り、グルービング等）
・入荷、出荷作業
・商品管理作業（入出荷、在庫管理、棚卸し　等）
※配管加工は加工機器を利用するため、未経験の方でも扱える加工業務です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■入社後の流れ：まずは削る・穴あけ・ねじ切りなど、簡単な加工業務からお任せしますが、ご経験に応じてはレベルの高い加工業務もお任せしたいと考えています。毎日違うものを造るため、新しい技術が身につく環境、手に職付けたい方にも最適な環境です。
■将来のキャリアパス：
当社では、資格取得支援もしており配管加工技術だけではなく、フォーク・クレーン、玉掛などの各種免許取得もサポートしています（費用会社負担）。また就業後ではなく、業務時間内に試験や講習を受けられるのもポイントです。
■イシグログループについて：
【業界トップクラスの実績/売上900億突破/海外展開積極推進中/働き方改革推進/創業85年を迎えるバルブ・配管資材の専門商社】
・1939年創業、今年に創業85年を迎える各種バルブ・配管資材の専門商社で、現在では「バルブ、配管資材ならイシグロ」と言われるほどの地位を築いています。
グループ合計社員数1200名以上、売上高は900億円を突破し、空港や商業複合施設などの大規模建築のプロジェクトも担う業界大手の総合配管機材商社です。
・同社で取り扱う商品アイテムは2万点におよび、全国各地にある営業拠点・販売網からお客様に即納できる体制を整えています。
・また、創業85年超という歴史を持ちながら、新しいことにチャレンジしていることも同社の特徴です。
具体的には、M&Aによりグループ全体で拡大を進めています。また、“ファーストコールカンパニー”をめざし、ECサイトの開設、プライベートブランド『I Value』の立ち上げました。また東南アジアを中心に積極的に海外展開を推進しています。
・「働き方の改革」の第一歩として、2014年から全国の拠点で打刻付きの勤怠システムを導入。ON＆OFFのメリハリのある働き方と、長く働ける環境づくりを推進しています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許第1種
・クレーン、玉掛免許
■歓迎条件：
・機械を使ったパイプ切断、ねじ切りなどを行った事がある方
・アーク溶接ができる方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、玉掛技能講習

＜勤務地詳細＞
習志野支店
住所：千葉県習志野市芝園2-4-3
勤務地最寄駅：京葉線／幕張豊砂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】（転勤：無）

＜転勤＞
無
当面想定しておりません。

＜勤務時間＞
8:30～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
438万円～470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：199,400円～215,960円
その他固定手当/月：45,000円
固定残業手当/月：38,344円～40,942円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
282,744円～301,902円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで想定年収であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績：5箇月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：※当社規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度・教育制度あり。


＜その他補足＞
■保養所：湯沢、勝浦、※休日、夏季休業、年末年始などに社員が自由に利用できます。
■エクシブ会員加入
■ベネフィットステーション加入
■各種諸手当（営業手当、リーダー手当、単身赴任手当）
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■年間休日126日※年4回棚卸のため土曜出勤あり
■事業所により月1回程度土曜出勤日あり
■年末年始、有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇