求人詳細

募集要項

仕事内容	【兵庫西宮】オシャレな店舗プロデュース★CADなど使えればOK！未経験社員が半数以上◎実質年休120 ～おしゃれな美容室・飲食店などの店舗の開業までをトータルにプランニングしていただきます！デザイン好き・モノづくり好き歓迎♪～＼株式会社Ｃｒｅａではたらく魅力／ ★実質年間の休日は120日～休日は個々の裁量で取得しているため、入社日から有給を最低28日付与しており、社員の100％が取得しています！ ★実務未経験で活躍している社員が半数以上！ ★社会人経験０年から挑戦OKです！ ■採用背景：兵庫県をベースに独立・新規開店を希望するオーナー様の想いを形にする仕事です！店舗分野の実績が多い同社は、お客様の70%超えがお客様経由のご紹介です。口コミにより受注増加しており、同社の成長フェーズを支えて頂ける人材を募集致します！ ■仕事内容：＼開業の相談～開業するまでをトータルにサポート／美容室やサロン、飲食店等の設計・施工アシスタントをお任せします。自社でインテリア制作を行うこともございますので、お客様の思いを形にしやすく、完成時の達成感ははかり知れません◎ 【変更の範囲：なし】 ■具体的には：・オーナー様との打ち合わせ・テナント調査／見積書作成・店舗デザイン、設計、施工会社選定・施工現場との調整／現場監理・インテリアの選定、作成・販促活動支援 ■入社後について： ★★実務未経験入社が社員の半数以上！育成実績多数ですのでご安心ください★★ 1人立ちまで1年程度を想定◎ まずは先輩のアシスタントとして補助的な作業を行い、業務の流れを覚えてもらいます。マニュアルなどもありますので、未経験でも手順を踏んで業務を覚えることができます。 ■やりがい：＼開業をトータルにサポートできます／お客様の「こんな店舗にしたいなぁ」というイメージを、提案・打ち合わせなどを行い1から形にすることができます。＊お客様と一緒に3ヶ月間打合せを行う事で、少しでも良いお店になるように！という思いで業務を行っており、引渡し時にお客様に直接感謝の言葉を頂けるのは何よりのやりがいになります。 ■納得の評価制度：能力考課がきっちりと定められており、業務の範囲・業務の習熟度によって評価がされる制度です。能力給＋勤続年数によっても給与が上がっていくので腰を据え、長く働くことができます。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞＼業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です！／ ■必須条件（下記両方当てはまる方） ※内装設計未経験の方もOK！・Photoshopやillustrator、各種CADなどのいずれかの操作経験・普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎条件・Vectorworksの操作経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県西宮市南甲子園1-1-8 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞【変更の範囲：なし】＜転勤＞無腰を据えて働けます！
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:40～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：80分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞月平均残業30H 間 1時間昼休憩・各自10分2回休憩
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中の条件変更なし
給与	＜予定年収＞ 310万円～440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与年2回 ■賞与算定方法従業員粗利益×給与割合（30％）－支払い済み給与額＝全体賞与額全体賞与額×個人利益割合＝個人賞与額入社後数年は10万円～50万円程度の可能性が高いです。入社6年目 120万/年間賞与 ■モデル月収入社5年　月収39万円（月給27万円＋能力給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限1万円／月社会保険：補足事項なし＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援制度＜その他補足＞・社員旅行・年1回健康診断・入社日から有給を最低28日付与、必ず取得頂いております。 ※お客様の都合上土曜の出勤もあり、そのたびに振休手続きを頂くのは社員にとって工数なので、日・祝以外のお休みを自由にとって頂く目的です。　基本的には土曜日のお休みに充てられている方がほとんどです。育休制度あり
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇28日～39日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数96日 ※入社日から有給を最低28日付与・取得。 ■ 有給(2年目36日、3年目37日～) ■第二・第４土曜、日曜、祝日休み ■夏季休暇（3日程度）、年末年始休暇（5日程度）、慶弔休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容
店舗・住宅の設計・施行・監理・広告戦略・ストアプロデュース・開業支援

所在地: 〒663-8153
兵庫県西宮市南甲子園1-1-8

設立: 2011年2月

従業員数: 7名

上場市場名: 非上場

資本金: 1百万円

平均年齢: 33.7歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.crea-d.com/

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求人コード 3010842743

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給与	＜予定年収＞　310万円～440万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：180,000円～300,000円　固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　240,000円～360,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■賞与年2回　■賞与算定方法　従業員粗利益×給与割合（30％）－支払い済み給与額＝全体賞与額　全体賞与額×個人利益割合＝個人賞与額　入社後数年は10万円～50万円程度の可能性が高いです。　入社6年目 120万/年間賞与　■モデル月収　入社5年　月収39万円（月給27万円＋能力給）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：兵庫県西宮市南甲子園1-1-8 　受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇28日～39日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数96日　　※入社日から有給を最低28日付与・取得。　■ 有給(2年目36日、3年目37日～)　　■第二・第４土曜、日曜、祝日休み　■夏季休暇（3日程度）、年末年始休暇（5日程度）、慶弔休暇

株式会社Ｃｒｅａ 【兵庫西宮】オシャレな店舗プロデュース★CADなど使えればOK！未経験社員が半数以上◎実質年休120

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