更新日 : 2024/7/25（木）

掲載予定期間：2024/7/25（木）～2024/10/23（水）

株式会社大京アステージ

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 【首都圏／地域総合職】分譲マンション管理・運営コンサルティング ※転勤無し／フレックス有

  • NEW
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【首都圏／地域総合職】分譲マンション管理・運営コンサルティング ※転勤無し／フレックス有

【転勤無し/残業約30h/ライオンズマンションでおなじみの不動産グループ/マンション管理会社ならではの穏やかな社風】
■募集背景：【変更の範囲:会社の定める業務】
同社はグループ会社である大京が分譲する「ライオンズマンション」を中心に、業界トップクラスのマンションライフを支えております。また、グループ合算での管理戸数は53万戸以上、管理組合数は9000組合以上と業界NO.1の規模を誇ります。マンション管理の市場規模は拡大を続けており、同社の管理戸数も増加しているため、マンション管理のフロント社員を増員します。
■業務概要：【変更の範囲:会社の定める業務】
マンション居住者の住環境と資産を守るために、ハード/ソフトの面からお客さまのサポートや課題解決のコンサルティングを行います。※内勤と外勤は6：4程度の割合。
■業務詳細：下記をお任せします。1人当たりの担当棟数は15棟前後です。
(1)管理組合や理事会の集会へ出席して課題解決のコンサルティング
(2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理
(3)マンション居住者からのお問い合わせ対応
(4)資金計画立案/物件巡回など
■スキルアップ環境が充実：50年以上の経験からノウハウを多く持っており、社内情報ツールが充実しております。また、入社時研修、業務スキル強化の研修、ビジネススキルアップ研修、各階層ごとの研修など学べる環境も整えております。さらに、必須資格である管理業務主任者の資格取得サポートなど資格取得支援にも力を入れております。
■業界でもトップクラスに働きやすい環境：フレックスタイム制度の導入により、始業終業時間を自身で設定できます。また、サポートセンターの設置やチーム体制（3名～5名）から、休日にお客さまからお問合せがあれば、チームメンバーが代理対応する体制が出来ております。休日に携帯電話の電源OFFにして、メリハリのある働き方が可能です。管理組合との会合の関係で、土日出社は発生しますが、振替休日を必ず取得してもらいます。※土日勤務時にフレックスを活用し、午前のみ勤務といったケースもございます。
■評価軸：一定期間に実際に生み出された業績や成果（業績評価）、業績や成果を生み出す課程での具体的な行動の内容やレベル（等級評価）2つの視点から評価をしています。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
顧客折衝業務経験をお持ちの方
※不動産関連の知見は問いません。

勤務地

＜勤務地詳細＞
関東首都圏内の各事業所
住所：関東首都圏内の各事業所（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲:無】

＜転勤＞
無
※エリア内での異動の可能性はございます。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～13:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※コアタイムは月、金のみ対象です。※残業時間は月30時間程度です。

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
420万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：218,000円～332,500円
その他固定手当/月：22,000円～36,000円

＜月給＞
240,000円～368,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで予定年収です。
※内訳：月給×12ヶ月＋業績賞与＋時間外実績
※業績賞与：会社業績に連動／平均4月分(年間)
※残業手当は実残業時間に合わせて1分単位で支給します。
記載の想定年収は月20時間分の残業代込みの年収を想定しております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※所得税法第９条に定める非課税限度額を上限
家族手当：単身赴任時に月額4万支給
社会保険：※社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修
スキルアップ研修
選抜研修
資格取得支援
(試験前は1週間早退や有給取得を推進／業務時間内の勉強会や模試等)※対象資格：宅地建物取引士、管理業務主任者

＜その他補足＞
自社商品の優遇
確定拠出年金
確定給付企業年金
各種グループ保険
誕生日祝い品
長寿祝い品
育児サービス利用補助
自分磨き制度（ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

※月の5～7割程度は土日出勤が発生する可能性があります。その際は必ず同週内に振休取得。
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、計画年休

会社概要

事業概要
■事業内容：
「ライオンズマンション」を全国に展開する業界大手の不動産グループ（※）に属する同社はマンション総合管理事業を軸に展開しています。
所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-18
設立
1969年4月
従業員数
1,825名
上場市場名
非上場
資本金
200百万円
売上高
59,465百万円
平均年齢
42歳

株式会社大京アステージ について

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  • 平均年齢

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.daikyo-astage.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010843339

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