株式会社アイエスピー 【横浜／自社プロダクト】フロントエンドエンジニア◆年休127日／高度なOCR技術で大手企業と取引多数

【横浜／自社プロダクト】フロントエンドエンジニア◆年休127日／高度なOCR技術で大手企業と取引多数

【みなとみらい／上流工程から携われる／自社開発／大手家計簿アプリにも採用のＯＣＲクラウドサービス／ＯＣＲ（ＡＩ－ＯＣＲ）解析・画像認識システムの最先端技術】
◆月残業１５Ｈ程／休日休暇１２７日以上・土日祝休み◆
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
自社クラウドサービスのフロントエンドの開発に参画いただきます。プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトリーダー候補として、小規模チームのマネジメントに加え、要件定義／設計／開発・製造／テスト、保守運用までの幅広い開発実務をお任せいたします。チーム５～７名体制で開発を行っており、ご経験やスキルに応じて、お任せできるフェーズから携わっていただく予定です。
■開発環境：
・言語：ＰＨＰ、Ｊａｖａｓｃｒｉｐｔ、ＨＴＭＬ、ｃｓａ、Ｔｙｐｅｓｃｒｉｐｔ
・フレームワーク：ＣａｋｅＰＨＰ、ｌａｒａｖｅｌ、Ｖｕｅ.ｊｓ
・ＯＳ：Ｗｉｎｄｏｗｓ・Ｌｉｎｕｘ
・データベース：Ｍｙ ＳＱＬ
・クラウド、ツール：ＡＷＳ、Ｄｏｃｋｅｒ
■組織構成：
・全体で１３名（プロジェクトマネージャー３名、フロントエンドエンジニア５名、バッグエンドエンジニア５名／２０～４０代）の構成。
・中途入社者も７名おり、活躍中です。
■自社プロダクト：
・独自技術をもちいた自社製品・サービスのライセンス事業を展開。精度の高さ、導入のしやすさを誇る当社のＯＣＲ製品は、快適なサービスを支え、画期的なビジネス開拓の可能性を広げています。
・レシピタ：キャンペーン用レシート解析クラウドサービス。食品・消費財企業等向けのレシートを購入証明とするキャンペーン専用のソリューション。
・レシデータ：レシート商品特定システム・クラウドサービス。レシートOCR解析システムで取得した商品データを、マーケティング分析などに活用するソリューション。
■導入実績：
当社のクラウドサービスは、サントリーグループ・博報堂プロダクツ・マネーフォワード・Ｚａｉｍ・ＬＩＮＥ家計簿・楽天カードのアプリにも採用されています。大手企業への導入実績があり、今後も積極的に開発も行う予定です。
■今後の展望：
ビックデータ解析や新サービスの開発も積極的に行う予定で、新たなサービスのプロジェクトマネージャーやコンサルタントとして活躍できるキャリアパスがございます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・要件定義フェーズに携わったことのある方（機能追加や機能開発でも可）

■歓迎条件：
・AWS、Dockerの利用経験をお持ちの方
・リーダー経験をお持ちの方

■求める人物像：
・当社理念に共感できる方
・目的のために自分で考えて行動し成果につなげられる方
・新しいことへのチャレンジ、改善提案意欲のある方
・周囲と協力してものごとを進めることができる方
・より良いサービス・アウトプットを提供するための改善意欲が高い方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズスクエア横浜クイーンズタワーA 12F
勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：15Ｈ程

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は以下の制度が使えません。
年次有給休暇／フレックスタイム制／テレワーク勤務

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～400,000円
固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・スキルにより決定致します。
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）
■モデル年収：
年収542万円（31歳／入社3年目／未経験で入社し現在上流工程を担当）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給　※ただし非課税限度額を上限とします。
家族手当：賃金規程に基づき配偶者・子を扶養する者に支給
住宅手当：賃金規程に基づき支給　※上限28,800円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年を超える者に支給

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・業務に際してはOJT中心となります。
・スキルアップ・技術研鑽の為の支援制度あり。
・社内勉強会有（月1回）

＜その他補足＞
・定期健康診断
・テレワーク勤務制度（月10日まで可）
・結婚祝金（30万円）
・出産祝金
・慶弔見舞金
・各種ヘルスケア相談サービス
・産前産後休暇、育児休業、育児短時間勤務、子の看護休暇
・介護休業、介護短時間勤務、介護休暇
・ハマふれんど（ベネフィット・ステーション）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■完全週休二日制・土日祝休み
■年次有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■子の看護休暇、介護休暇
※年間休日数は毎年度多少の増減があります