求人コード 3010846530
この求人を要約すると…
【当社について】
当社は住友林業100%出資企業として、リフォーム事業、アフターメンテナンス事業を展開しています。「住友林業の家」管理棟数約35万棟以上の実績に基づく豊富なノウハウを活かし、幅広いニーズに対応してきました。
今回は当社の【ホームアドバイザー】を募集します。
★ライフスタイルに合わせて働き方が選べる
退勤時間16:30または17:30、完全週休2日制または完全週休3日制から、自分に合った時間・日数で働くことができます。基本的に残業はほとんどなく、転勤もありません。また、1年単位で雇用形態を変更することも可能です。
★無期雇用へのステップアップも可能
入社時は有期の契約社員からのスタートですが、長く働いてほしいというのが当社の考えです。そのため、入社後に無期雇用転換試験にチャレンジすることができ、実際に無期雇用へステップアップしたスタッフが多く活躍しています。
★充実した研修制度で未経験でも安心
入社時研修や支店社員への同行、先輩ホームアドバイザーへの同行、中途入社研修、ショールームにて実施するエリア研修等、多種多様な研修を受けることができます。
仕事内容 |
「住まいと暮らしのコンシェルジュ」として「住友林業の家」のオーナー様を訪問していただきます。
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対象となる方 |
【未経験歓迎】高卒以上・普通自動車免許/「暮らし」「住まい」に興味があれば活躍のチャンスがあります◎ 【必須条件】 |
勤務地 |
<転勤なし!ご希望の勤務地に配属します> 勤務地一覧
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勤務時間 |
<ライフスタイルに合わせて選べる勤務時間>
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雇用形態 |
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給与 |
[月 給]
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 (火・水または水・日) ※完全週休3日制(火・水・日)も選択可能です |
まずはお客様との関係構築からスタート |
訪問先でお話しするお客様は築21年以降のオーナー様で50~70代の方が多いです。日々の暮らし、小さなお困り事、今後のメンテナンス等の悩みに寄り添い、ご提案するのが私たちのお仕事です。 |
自分なりの方法でお客様との関係を深める |
ホームアドバイザーは、それぞれ自分なりの方法でお客様とのつながりを作っています。 |
同社のホームアドバイザーは、お客様から伺ったお悩みや困りごとをもとに、リフォームエンジニアやアフターメンテナンス担当につなげるという役割。お客様がより快適な暮らしを送るために何が必要なのか考えて案内する、いわばホテルのコンシェルジュのようなホスピタリティが求められるポジションです。
そのため、お客様との関係性はもちろん、リフォームエンジニアやアフターメンテナンス担当とのチームワークを大切にしながら動くことも大切。場合によってはグループ会社を紹介し、グループを結ぶ架け橋となります。社内のメンバーやグループ会社と連携しながらお客様の困りごとを解決することにやりがいを感じる方にピッタリでしょう。
ホスピタリティを大切にしながら、お客様とのコミュニケーションを深めていきます。
お客様の住まいに関する困りごとを解決していくお仕事です。
オーナー様の日々の暮らしや今後のメンテナンス等の悩みに寄り添い、ご提案していきます。
応募方法 |
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | ◆「住友林業の家」及び一般住宅、旧家、マンション、店舗、事務所等のリフォーム業 ◆「住友林業の家」のアフターメンテナンス業 ※国土交通大臣許可(特-3)第14707号 ※住友林業株式会社(東証プライム上場企業)100%出資会社 |
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所在地 | 〒101-0003 東京都千代田区一ツ橋二丁目6-3 一ツ橋ビル6階 |
設立 | 1988年 10月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 新堂 康之 |
従業員数 | 2,374名(2024年1月) |
資本金 | 1億円 ※住友林業株式会社100%出資会社 |
企業URL | https://www.sumirin-ht.co.jp/company/ |
「企業に直接応募する」とは?※1※2
※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010846530
住友林業ホームテック株式会社(住友林業グループ)
ホームアドバイザー/勤務日数・時間が選べる/残業月10H以下
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