株式会社日産クリエイティブサービス(日産自動車グループ) 技術系総合職／日産自動車の福利厚生／年休121日

【希望・経験を考慮して配属】日産自動車の車づくりを支える技術職

具体的な仕事内容

★第二新卒・業界未経験歓迎！★

【今回の募集について】
技術系総合職として、お持ちの経験・適性に応じて、以下業務のいずれかをお任せします。

自動車業界の経験は不問！ 第二新卒の方を中心とした積極採用です。
☆業界未経験の方は、専門知識や用語について入社後学べばOK！先輩社員と一緒に進めていくのでご安心くださいね。

【募集ポジション】
◆パワートレイン生産技術
日産ブランドのエンジンをはじめとするパワートレイン（駆動系）の生産準備計画からライン立ち上げ、その後の維持管理まで担当していただきます。

◆車両生産技術
日産の新車生産工程における生産準備として、各工程技術から購入部品・完成車両の品質保証業務及び、設備導入、維持管理・改善業務を担当していただきます。

◆工事管理（設備環境）
日産自動車の要請に基づいた新車などの設備導入やメンテナンス、撤去などにおける工事管理を担当していただきます。

◆作業環境測定（設備環境）
日産自動車および関係会社の作業環境に存在する物質、騒音、振動、室温などを測定・分析し改善につなげていく業務を担当していただきます。

【幅広い領域の技術者が活躍】
日産のクルマづくりは幅広い技術を結集して行われているため、モノづくりの現場でのエンジニア経験をお持ちの方はもちろん、ITエンジニアなどのご経験も活かすことができます。

また国際色豊かなスタッフが活躍している上、グローバルな事業展開を行っているので、英語などの語学力を活かせます。

チーム組織構成

【さまざまな業界からの転職者が活躍中】
「クルマを整備する側から造る側へ」と熱意を持って転職してきた整備士や、「完成形のクルマに直接かかわりたい」と転職してきた部品サプライヤー出身の先輩社員など、中途採用のスタッフが多く在籍しています。
またチームワークのとれた環境で、能力を最大限に発揮できる職場です。

＜入社後の教育について＞
配属部署の業務に応じて、さまざまな技術教育をご用意しています。
入社直後に限らず、業務に必要な知識を学ぶ研修を継続的に行う予定です。
（例）
・品質管理教育（QC）
・車両・生産技術の入門教育
・日産自動車主催教育（日産自動車のエンジニアと同じ内容を受講）

【未経験・第二新卒・業界未経験歓迎】理系の高卒以上※生産技術や設備保全の経験者歓迎

＜必須条件＞
■高校卒業以上
※理系卒の方を想定しております。

＜こんな知識、経験が活かせます＞
■理系卒の学歴
■生産技術の経験
■設備保全の経験

＜こんな方は大歓迎！＞
■コミュニケーションを大事に仕事に取り組める方
■自分の意見を積極的に発言できる方
■前向きに業務に取り組み、改善意欲の高い方
■ものづくりの基礎知識をお持ちの方

※職種未経験歓迎
※業種未経験歓迎
※第二新卒歓迎

★正社員・派遣社員などこれまでの雇用形態は不問です！

＜マイカー通勤可（※駐車場あり）＞
■神奈川県横須賀市／追浜工場　[最寄り駅]追浜駅
■福岡県京都郡／九州工場　[最寄り駅]苅田駅
■栃木県河内郡／栃木工場　[最寄り駅]石橋駅(栃木県)
■神奈川県座間市／座間事業所　[最寄り駅]相武台前駅 南林間駅
■静岡県富士市／静岡工場　 [最寄り駅]吉原本町駅
■神奈川県平塚市／湘南工場　 [最寄り駅]平塚駅
■神奈川県横浜市／横浜工場　[最寄り駅]新子安駅　

※受動喫煙対策あり／各工場・事業所：敷地内全面禁煙

＜配属部署＞
★希望、適性によって配属先を決定します。

※U・Iターン歓迎
※プロジェクトで出張あり。
※業務を覚えた後は在宅勤務もあり。
※雇用元は株式会社日産クリエイティブサービスです。

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム／6：00～22：00
※コアタイム／無し
※1日の標準労働時間／8時間

＜標準的な勤務例＞
8：30～17：30（休憩1時間を含む）
※工場により勤務時間帯は異なります。

★プライベートも充実！
・年間休日121日／土日休み
・GW・盆・年末年始で長期休暇取得可能
・フレックス制度あり

平均残業時間

月20時間程度

正社員

月給23～26万円（全部署共通）
※経験・年齢・能力を考慮します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■時間外手当
■通勤手当（社内規定あり）
■出張手当
■休日出勤手当

賞与

年2回（昨年度実績：5.5カ月）

昇給

年1回（昨年度実績：4.1％）

入社時の想定年収

年収390万円～530万円

社員の年収例

年収630万円（入社6年目）※経験者の場合

年収530万円（入社3年目）※経験者の場合

各種制度

■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（品質管理教育（QC）、車両・生産技術の入門教育、日産自動車主催教育など）
■制服貸与
■保養所
■車通勤可（駐車場あり）
■退職金制度

年間休日

121日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日） ※会社カレンダーによる

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
（入社時に付与）

■産前・産後休暇
（勤続1年以上）

■育児休暇
（勤続1年以上）

■介護休暇

★5日以上の連続休暇OK

＜社員からのコメント＞
「育休から復帰したばかりの女性社員が活躍されており、性別問わず働き続けやすい環境であることを実感しています」（中途入社3年目・遅さん）

「休日数が多く、有休もチーム内で調整して気軽に取得できます。私は、休みの日に自分のクルマに向きあう時間が取れて嬉しいです」（中途入社1年目・石田さん）

当社は、2004年4月に日産自動車グループのサービス関連企業10社が合併し誕生しました。

2011年4月からは新車準備業務も開始し、新たな仲間を年々加えながら、日産自動車のクルマづくりに「生産技術」の分野で大きな役割を果たしています。

現在、日産が新型車の積極投入を進めている影響で、当社の業務ニーズが拡大。技術者を大幅増員します。
生産技術や自動車業界の経験がある方はもちろん、未経験の方もイチから育成します。
またワークライフバランスも保ちやすい職場だと思いますので、ぜひご応募下さい！