株式会社アイディス 【アートディレクター（2D／3D）】RPG系ゲーム全世界600万人ダウンロード突破のスタートアップ

【アートディレクター（2D／3D）】RPG系ゲーム全世界600万人ダウンロード突破のスタートアップ

【オリジナルRPG「ラストクラウディア」運営／2D／3D両方の実務経験と知見をお持ちの方歓迎】
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
・ゲームプロジェクトのアートディレクション業務
・トンマナ、制作レギュレーションの策定、管理
・制作物のクオリティーコントロール
・必要人材（2D／3Dに関わらず）のスキルセットの見極め
・アートアセットの制作パイプラインの策定
・制作スケジュール作成と進捗管理
・社内外の関係者との折衝

■使用ツール：
・必須…Unity、Autodesk Maya、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe After Effects
・推奨…CLIP STUDIO PAINT、Spine、EDGE2、Zbrush、SPARK GEAR

■入社後の業務イメージ：
◎入社後～6ヶ月
アサインされるプロジェクトの人数規模は相談させていただきますが、まずはプロジェクト内にて10人以内のデザイナーのリーダーもしくはアートディレクターとして開発メンバーをはじめとした周囲との関係を構築していただきます。アートディレクターとして制作物のディレクションを行いながら、課題の洗い出しや業務フローの改善、制作物のクオリティアップを行っていきます。
◎1年
進行管理やフロー改善で一定の成果が出つつ、人柄的にも同僚からの信頼を得られたことが確認できれば、あらためて担当業務範囲を広げて複数のデザイナーを取りまとめるアートディレクション業務を依頼させていただきます。
◎3年～5年
組織のマネージャーやスペシャリストを目指していただきますが、不足している知識やスキル、課題などがあれば上司や他のメンバーでフォローしていきます。その他のキャリアを目指したい方についても相談もさせていただきます。3年後、5年後、10年後どうなりたいかをヒアリングし、進むべき道を上長とすり合わせ、実現できるようサポートをしていきます。

■当社の特徴：
2016年の設立ながら、「ラストクラウディア」、「Critter Crew」をオリジナル作品として既にリリースしています。現在も更なる機能追加を行いつつ、「世界一のゲームタイトル」づくりに向けて今後も拡大していきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ゲームプロジェクトのアートディレクション実務経験
・制作レギュレーションの策定経験とクオリティコントロールスキル
・アートアセットの制作パイプラインの策定経験
・デザイン担当が10名以上のチームのスケジュール管理経験
※イラストのみ、2Dゲームのみのアートディレクション経験の方は対象外となります。

■歓迎条件：
・新規開発プロジェクトにて開発初期からリリースまでのアートディレクション経験
・Githubなどのバージョン管理ツールの使用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通ビル 5F・6F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
リモートワーク可（許可制、週2日程度。業務に慣れるまではフル出社となります。）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※上長が認めた場合、時差出勤（始業時間8時～11時の範囲）。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円～833,333円

＜月給＞
500,000円～833,333円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
■給与査定：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限4万円/月）
家族手当：配偶者扶養月8千円、その他扶養月4千円（4人まで）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■フォロー体制：1on1で上司と部下で日々コミュニケーションを取っており、年2回の人事評価もあります。今後どうしていくかについて話し合ったり、上司にチャレンジしてみたいことを相談できる場です。

＜その他補足＞
■深夜勤務手当
■オフィスファミマ
■オフィスグリコ
■ランチ補助制度など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（中途入社の場合は入社月に応じて規定日数を入社時に付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇