株式会社一蔵

【未経験可】FC・加盟店担当　きもの販売・レンタル事業（約12店舗担当）

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FC担当◆業界未経験OK！／呉服・振袖のレンタル、販売を行う和服業界のリーディングカンパニー／スタンダード上場／／福利厚生◎

【変更の範囲：会社の定める業務】
当社加盟店担当として以下の業務をお任せします。
■業務概要：
現在の担当者から業務や加盟店を引き継いで運営を行うとともに、専任の責任者として加盟店売上拡大に向けた基盤作り、好事例の標準化に向けた施策実行、業務改善・施策の立案・実行を先導します。
■具体的な業務内容：
ルート営業のみ、数値管理のアドバイスのみ、のイメージではなく、接客の方法、セールストークアドバイス、時には着物の知識をアドバイス。また外販の際には設営から当日の販売接客まで。加盟店オーナー様と一緒に企画や仕入れ商品を考え、お互いにとってWinWinとなる売上拡大をサポートします。直営店と同じくらい手厚いサポートを全力で行いながら、それでいて加盟店に合わせた自由な提案を行える。そんな面白さが感じられるお仕事です。
・担当店舗：全国の加盟店12店舗（売上規模は年3億）
青森、福島、いわき、横須賀、平塚、長岡、和歌山、高知、徳島、熊本に加えて、今夏には沖縄、岐阜、奈良もオープン予定です。
全国の店舗に、月に3~4回ほど宿泊を伴う出張がございます。
■加盟店の概要
加盟店としてアプローチするのは、地域の写真館や結婚式場、美容院のオーナー様です。大手写真館に顧客が奪われる今、一蔵でデザインしたオリジナリティの高い振袖を扱う事で差別化につながり、新たな顧客獲得を実現することができております。
■組織構成
リーダー1名、メンバー1名、サポートメンバー1名　が所属しています。
和装に関する知識はなくても問題ございません。最初は先輩社員に同行して業務を覚えていただき、和装について学んでいける環境がございます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：下記いづれか
・加盟店担当、エリアマネージャー等の複数店舗／営業所の運営経験
　（営業支援、店舗サポート等での経験もOK）
・小売業界での店長経験
　（お客様としっかり会話を行う接客販売経験をお持ちのイメージ）
・出張も多いので、全国を飛び回ってパワフルに働ける方歓迎します！

■歓迎条件：
・事業やサービス、プロダクトなどの立ち上げ経験
・代理店やフランチャイズ加盟店の営業、マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県さいたま市北区大成町4-699-1
勤務地最寄駅：JR川越線／日進駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
月間総労働時間166.66時間／標準労働時間：1日8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※入社3ヶ月＋給与締め日までは、試用期間となります（待遇に変更なし）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一部規定有
住宅手当：入社に伴い転居を伴う場合のみ
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年1ヶ月以上（正社員のみ）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修あり
■OJT、教育研修プログラム

＜その他補足＞
■出張手当
■各種給付（慶弔・傷病・災害見舞金）
■社員割引（自社製品／サービスを割引価格で購入・利用可能）
■ベネフィット・ステーション会員（全国各地の福利厚生施設を利用可能）
■インセンティブあり（配属部署により異なる）
■持株会制度
■キャリアチェンジ制度
■社内表彰制度（功績のある店舗・チーム・個人を表彰）
■社員割引制度
■着方教室無料受講可
■日本和装協会の資格取得支援あり

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児・介護休業
※休日：年間休日115日相当＋有給の計画所得5日間