ステラファーマ株式会社

企業情報を詳しく見る

【大阪・東京】事業開発＜世界が注目の癌治療法BNCT／東証グロース上場／在宅勤務可／年休128日＞

【大阪・東京】事業開発＜世界が注目の癌治療法BNCT／東証グロース上場／在宅勤務可／年休128日＞

2021年に上場し、さらなる成長を目指す同社において事業拡大の中核としてご活躍頂ける方を募集致します。
同社は世界に先駆けて日本で実用化されたがん治療であるホウ素中性子捕捉療法（BNCT）に不可欠なホウ素薬剤を製造する製薬メーカーです。

■職務内容：入社後にお任せする業務は以下のとおりです。
(1)BNCTの海外展開に関する業務（海外業務提携先の選定、交渉、契約含む）
(2)国内施設へのBNCT治療機器の導入支援
(3)BNCTの認知度および集患力向上に関する業務　等

BNCTは、2020年に薬事承認されたがん治療法で、医薬品と医療機器によるコンビネーション治療です。
同社製品はBNCTには欠かせない医薬品であり、BNCTの認知度向上、海外生産拠点の確保とパートナー企業との提携、そしてBNCT用加速器の普及が同社の販売拡大につながります。
BNCTを他に治療の選択肢がない患者様に、根治を期待できる治療として日本、そして世界に広げる活動に取り組んでいただきます。
患者様とそのご家族の皆さんに新たな希望を届けるというやりがいのある課題にチャレンジしようと思う方、是非ご応募をお待ちしています。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■配属先組織構成：
経営企画部長50代男性
※所属部署は現在1名ですが、会社の将来を左右する業務に携わっていただく部署のため、全社で連携しながら業務に取り組んでいただきます。

■その他：
海外とのコミュニケーションが必要な業務もあり、時差の関係で深夜・休日にも会議等に対応が必要な場合もあります。また、出張（国内・海外）が発生する事もあります。

■同社について
同社は世界が注目の癌治療法「BNCT」に使用される薬剤の開発に取り組んでいます。
2020年に世界で初めて実用化されたBNCTですが、現在国内は2か所（福島県＆大阪府）で、海外は来年より中国海南島で治療を行います。
同社はBNCTの普及をめざし、国内外へのさらなる展開を図るため事業拡大の中心となっていただける人材の採用をスタートします。
ただ製品を販売するのではなく、治療法を普及させるための中心として活躍されることを期待されるポジションです。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験1年以上
・英語ビジネスレベル(toeic700点相当)

■歓迎条件：
・ビジネスで英語を使った商談・交渉経験
・製薬・医療機器関連の業界経験
・事業企画や事業推進等のご経験
・理系出身者

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区高麗橋3-2-7 ORIX高麗橋ビル8F
勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京事務所
住所：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング 9F WeWork丸の内北口
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
さかい創薬研究センター
住所：大阪府堺市中区学園町1番1号 大阪府立大学 中百舌鳥キャンパスC23棟（BNCT研究センター）2F
勤務地最寄駅：南海高野線／中百舌鳥駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
※原則大阪本社を想定しておりますが、ご希望等により上記いずれかでの配属となります。

＜転勤＞
当面なし
※転勤発生の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
一日の所定労働時間は7時間40分です※残業は通常時25時間　最大で35時間までとしています。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

＜予定年収＞
350万円～600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,500,000円～6,000,000円
その他固定手当/月：5,000円

＜月額＞
223,750円～380,000円（16分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
固定手当は食事手当となります。
上記金額には残業代等を含むため、予定年収を下回る可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後の教育は主に先輩社員・上司からのOJTとなります。
業務に必要な外部研修等の費用は会社負担となります。

＜その他補足＞
持株会制度・財形貯蓄制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

土日祝に加え夏季休暇・年末年始休暇・会社指定休日があります