株式会社ヒューブレイン
【大阪/吹田】フィールドエンジニア◆職種未経験◎/緊急・夜間ほぼなし/充実した研修体制/残業10H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【緊急・夜間対応ほぼなし/京セラ・村田製作所などの大手企業との取引有/年休126日、残業月10H以下】
■企業について:京セラなどの大手企業に対し、オーダーメイドで開発・設計~製造まで対応する画像検査装置を開発しております。
<画像検査装置とは?>
目視では確認しきれない細かい欠陥やキズを、高性能のカメラで撮影し、その上で、自動的に異常ありかなしかを判断する装置です。
例えば、カップ麺や飲料缶などの外側や内側に、印刷不良、凹み、傷、汚れ等の検出を行います。もし異常があるまま出荷すると、企業・消費者にとっても大問題になります。世の中に流通する前こういった問題を事前に防ぐ、人以上の目と脳を持った機械です。
■業務内容:画像検査装置の社内調整および顧客の工場で機械装置を設置立ちなどお任せします。【変更の範囲:会社の定める範囲】
<入社後の業務習得の流れ>
入社して3か月間は画像検査装置のシステムの仕組みを理解しOJTで先輩と同行
▼
画像検査装置のシステムカメラ・照明のセッティング~撮像しきちんと検査できているのか確認
▼
弊社の工場内で機械をメンテナンス
▼
顧客へ出荷したセッティング~量産へのメンテナンス対応
<顧客>約7割は電子部品・半導体メーカー(京セラ、村田製作所など)他は、容器関係(食品)、医療関係、エネルギー(バッテリーメーカー(リチウム電池))等の幅広い業界ともお取引有
<働き方>
・客先訪問、自社での作業=5:5
・担当エリア:全国(海外出張発生する可能性有)
・出張頻度:国内であれば月1週間~1カ月
・直行直帰可
・夜間対応・休日出勤:ほぼなし
■組織構成:20人前後で20~30代は10人程度います。(22歳の新卒から70代まで幅広く活躍中)社員全員で新人を育てる風土があるので相談しやすい環境です◎
■企業の魅力:
画像検査装置を一部開発や製造を担当する他社はありますが、当社のようにオーダーメイドで開発・設計~製造までを一貫して対応できる会社は多くありません。この弊社の強みと柔軟性から、大手企業からも選ばれ続けている理由です。
■事業の将来性:
画像検査装置を導入していない国は多くあります。幅広い業界との取引もあり、現在取引依頼も増えていることから今後も業績が増える見込みです
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>
■必須条件:
製造業経験者、機械装置に興味のある方
■歓迎条件:
・カメラ・照明に関わる知識のある方
・設備保全、フィールドエンジニアの経験ある方
勤務地
本社
住所:大阪府吹田市江坂町2-2-11
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
・御堂筋線「江坂駅」から徒歩9分
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月10時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
350万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,400円~326,450円
固定残業手当/月:59,600円~102,050円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~428,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※業績を考慮し、当社規程により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績:2ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限50,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中退共
<定年>
65歳
継続雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJTで業務を覚えて頂くと共に、外部講習等によりキャリアアップを図って頂きます。
<その他補足>
資格取得支援制度
研修支援制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季3日、年末年始休暇、特別休暇、有給平均取得日数:9.6日(2023年度実績)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:画像検査装置の開発・製造・販売
- 所在地
〒564-0063
大阪府吹田市江坂町2-2-11- 設立
- 1987年12月
- 従業員数
- 57名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.