ミック電子工業株式会社 【品川／未経験歓迎】機械設計（自動車用シートスイッチ）※残業15時間程度／社宅有り／経営基盤◎

【品川／未経験歓迎】機械設計（自動車用シートスイッチ）※残業15時間程度／社宅有り／経営基盤◎

【未経験・第二新卒歓迎！／手に職をつけたい方・技術力に磨きをかけたい方からのご応募を歓迎します／スイッチのニッチトップメーカー／残業15時間程度／9期連続で黒字／品川区の本社より転勤当面無(本人希望考慮)】

■職務内容：
本社(品川区)にて、スイッチの設計をご担当頂きます。
入社後は試験・評価からお任せし、その後は図面作成、設計とキャリアアップしていくことが可能です。
最終的には、以下の工程を1人で担当していただきます。
・営業担当と設計に関する打ち合わせ
・図面をもとに、ＣＡＤを使用してスイッチを設計
・生産技術担当と量産に向けた微調整　等
【変更の範囲：会社の定める業務】

■担当製品について：
自動車部品が売上の8割を占め、様々な「スイッチ」をご担当頂きます。案件状況に合わせて担当を決定いたします。基本的にアサインされた案件については主担当として長く関わっていただくことを想定しております。
また当社のスイッチは、自動車のシートスイッチに限らずコンビニカフェの機械等、多様な領域に導入されています。また、カバー付リーフスイッチでは70％、Ｕバネのプッシュスイッチでは90％と、世界的トップシェアを誇る製品も扱っています。

■入社後の教育体制について
OJTにて教育します。いきなり案件を一人で任せるのではなく、チームとして担当している案件に一緒に参加していただき、業務を覚えていただきます。若手社員が多く、20代～30代前半のメンバーとともに案件を担当していただきます。

■組織構成：
課長（40代）2名、係長（40代)、主任（30代）2名、他20～30代社員数名　※中途入社者が多く、安心してご入社いただける環境です。

■当社について：
創業50年を超える歴史のある企業であり、直近でも７期連続で黒字を達成。売上・利益率ともに堅調に推移しております。売上構造は自動車関連が7割(自動車業界は各案件とも数年先までプロジェクトが継続するのが通例)で経営基盤が安定していることも大きな特徴です。
また、カバー付リーフスイッチでは70％、Ｕバネのプッシュスイッチでは90％と世界No1シェアを誇る商品があり、その他にも50以上の特許を取得しており、企業基盤が安定しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・機械工学を専攻された方
・機械設計のご経験
※業界未経験歓迎、職種未経験歓迎です

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区戸越1丁目7-1 東急戸越ビル7F
勤務地最寄駅：都営浅草線／戸越駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める拠点】（転勤：当面なし）

＜転勤＞
当面なし
キャリア形成を考慮し、数年間工場含めた多拠点での勤務となる場合がございます。

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業15h程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間も勤続年数に含みます。

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,500円～300,000円

＜月給＞
222,500円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は15時間の残業を想定した金額です。
※賞与昨年平均実績：5ヶ月分を想定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給対象・自宅から2km以上
家族手当：配偶者5千円・お子様一人当たり3千円 上限1万1千
住宅手当：世帯主の単身者に1万円支給
寮社宅：寮費1万5千円/月　※適用条件あり
社会保険：東京都金属プレス工業健康保険組合
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済加入

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
ＯＪＴによる。ベテラン社員がマンツーマンでサポートさせて頂きます。
会社が認定した社外セミナー等も会社負担で参加頂けます。
資格補助あり（会社認定したものに限ります）


＜その他補足＞
昼食代補助・給食弁当の個人負担213円～222円（会社指定の昼食利用時）
ベネフィットステーション導入あり（ベネフィットワン提携先で会員価格での利用が可能）
確定拠出年金企業型導入済み
育児・介護休業制度あり

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

完全週休2日制(年間を通じて祝日のある週の土曜日出勤が5～6日あります。)、祝日、夏季、年末年始、有給休暇