ＤＥホールディングス株式会社 【浜松町】秘書・バックオフィス※創業96年の安定基盤◆転勤無し／残業10h程度／有給取得率72％

【浜松町】秘書・バックオフィス※創業96年の安定基盤◆転勤無し／残業10h程度／有給取得率72％

【～平均残業10h程度／転勤なし～／電気の総合商社・配電盤メーカー両方の機能を持つ創業96年の安定企業／有給取得率72％／5年連続収益拡大中】

■業務内容：
・スケジュール管理（社長、会議など）
・来客応対、社長室の簡易な整理整頓
・各種文章・書類作成(社内外、慶弔・お礼状等を含む)
・出張手配、会食場所予約
・書類仕分け、ファイリング、簡易な数字取りまとめや表作成
・購買、経費精算
・社内外への情報発信（リリース）、SNS対応
・社長直下特命業務
【変更の範囲：会社の定める業務】

■同社について：
ＤＥホールディングス株式会社は主にグループ会社管理を行っており、中核企業の株式会社電巧社は創業96年を迎えます。ビル用電気設備や産業用電気機器の専門商社であると同時に、技術部門や配電盤メーカー、システムインテグレーター、各種工事業など電気の分野を幅広く手掛けます。
また、創エネ・省エネ分野にも積極的に進出しています。「電気のコンシェルジュ」のコーポレートメッセージと「電気の世界を変える」というミッションを掲げ成長を続ける、常に進化と深化を続ける老舗企業です。

■魅力点：
・5年連続収益拡大中であり、安定して得られる利益をもとに、次代の事業へ積極的に挑戦中しております。（薄型太陽光パネル事業・サイバーセキュリティ事業など）
・バブル崩壊後以降、一度もリストラを行っていません。社員は会社のいちばんの財産であり、利益が拡大した際には社員へ必ず還元する”社員をいちばんに大切にする”企業です。

■働き方：
・社員1人1人のことを大事にしており、2021年より健康経営優良法人ブライト500（中小規模法人部門）の認定を4年連続受けています。
・月末月初を除いて業務は落ち着いており、平均残業時間は20時間程度/月となっております。※水曜日はノー残業デー

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・秘書経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・秘書検定2級以上をお持ちの方
・企業SNSや社内広報等で企画・発信をされてきた方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝2‐10‐4
勤務地最寄駅：JR山手線・京浜東北線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間：5h以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～375,000円

＜月給＞
250,000円～375,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職のご経験等を考慮の上決定いたします。
・モデル年収収年収460万円/38歳　(残業はほぼ無し)、月給：262,500円～344,000円
・昇給年1回（7月）
・賞与年2回（6月、12月／各2ヶ月分 ※2023年実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：社会保障完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本教育、ファミリートレーニング、専門教育、器教育など

＜その他補足＞
健康保険組合保養施設利用可/健康保険組合保養施設利用可//間ドッグ受診(40歳以上/年1回)/財形貯蓄制度/退職職制度/再雇用制度(65歳まで）/資格取得(啓発)奨励励制

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制／夏期休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／育児休暇（男性社員の取得実績もあり）／永年勤続休暇（15年・30年）