広商ＮＥＸＵＳ株式会社 【名古屋市昭和区】法人営業＜第二新卒・未経験歓迎＞～大手企業との取引多数/U・Iターン歓迎～

【名古屋市昭和区】法人営業＜第二新卒・未経験歓迎＞～大手企業との取引多数/U・Iターン歓迎～

＜直近3年売り上げ右肩上がり/U・Iターン歓迎！/働きやすい環境/完全週休2日制(土日）/転勤無＞

■業務概要　※変更の範囲：会社の定める業務
株式会社デンソーへドリルや砥石等の特殊工具や周辺部品(治具等)の提案を担当頂きます。
また、特注工具・特注部品・特注設備など、モノづくり現場で必要な特注製品も扱います。特注のため、単なるモノの販売ではなく、顧客の課題解決を解決するコンサルティング営業の側面が大きく、提案力・課題解決力が身につきます。
ノートPCやスマホの支給、クラウドシステムのインフラ整備を行っているので、効率よくお仕事をしていただけます。必要に応じて直行直帰もOKです！

■業務詳細
・取引先企業から製品や機械設備に関する相談やニーズヒアリング
・上記解決に至る製品等を仕入れ先メーカーと連携して相談・検討
・製品の見積作成、提案
・取引先・仕入れメーカーと調整しながら試作品の作成
・試作品の改良、納品まで対応
・アフターフォロー

■入社後の流れ
入社から3~6ヶ月ほどは、部品や加工的な知識(図面読解・素材/加工の知識など）をつけていただきながら、既存社員に帯同し営業としての知識・行動を学んでいただきます。
その後、既存社員のお客様を引継ぎ、営業として独り立ちを目指していただきます。
※業界未経験者多数活躍中！安心して下さい！

■将来任せたい業務
当社の中長期テーマである「既存深化」×「新規探索」において、「既存深化」を主に担っていただきたいと思っております。先輩社員から既存の顧客関係を譲り受け、さらなる関係強化・売上拡大を目指していただきます。

■当社の安定性
当社は商社では珍しく、品質保証(検査部門)を持っており、お客様へ提供する品質を担保しております。その為、お客様からの評判も高く、今年で設立65年を迎えます。

■評価制度
ノルマはありませんが、個人単位で目標を設け、達成度に対し賞与で還元いたします！また、過程も評価対象である為、定量・定性両面から頑張りを評価します。

■組織構成
└配属予定の営業第3部では部長含め7名(うち営業職5名)
　営業メンバーの社員は全員20・30代の若手の社員です！

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜販売サービス分野(ガソリンスタンドの店長・ブライダル・卸業者等)からの中途入社者活躍中！＞
＜第二新卒・未経験歓迎！＞※人物重視の若手向けポテンシャル採用です！
■必須条件：
普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎条件：
法人営業を経験された方
お客様と長期的に関係構築または深耕してきた方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市昭和区吹上町1-57
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
変更の範囲：なし

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月平均残業時間：20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件に変動無し

＜予定年収＞
337万円～444万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：181,000円～230,000円
固定残業手当/月：38,500円～48,900円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
219,500円～278,900円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給年1回
賞与年2回：標準賞与 年3～3.2カ月分（人事評価によって変動あり）
利益配当：会社業績と人事評価に応じて支給（2023年度 支給実績：営業社員平均 年168万円）

【モデル年収】
入社3年目：550万
入社7年目：700万
管理職(営業部部長)：1100万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度あり

＜その他補足＞
利益配当制度(年2回)
役職手当
スポーツジム無料
ノー残業デー
営業車通勤OK
表彰制度あり

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制　土曜　日曜
GW、夏季、年末年始(各9日：2023年実績)