１７ＬＩＶＥ株式会社

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投資マネージャー◆日本最大級のライブ配信アプリ「17LIVE（イチナナ）」／在宅相談可／フレックス

投資マネージャー◆日本最大級のライブ配信アプリ「17LIVE（イチナナ）」／在宅相談可／フレックス

【世界5,000万人を超えるユーザー数のライブ配信アプリ／在宅勤務相談可／フレックス／日本チームがリードする急成長グローバル企業】

■サービス：
17LIVE（イチナナ）は、世界で5000万ユーザーが楽しむライブ配信アプリです。歌や楽器演奏、趣味やペットの話、ゲーム配信など、何気ない日常をリアルタイムで配信・視聴することができます。
17LIVE（イチナナ）は多くの国で強い存在感を示しており、東京を拠点とする新規事業に参加する有能な投資スペシャリストを探しています。この分野での経験があり、会社の財務目標達成に貢献できる方を求めています。

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
日本におけるM&A、JV、事業提携などの企業開発イニシアチブの管理を支援する責任を担っています。会社の戦略的価値を高め、財務的成功を促進する重要な役割を担います。

■業務詳細：
・チーフ、インベストメント・オフィサーと密接に連携し、日本における企業開発戦略の実行サポート。
・日本における様々なコーポレートディベロプメントイニシアチブ（M&A、JV、マイノリティ投資、ビジネスアライアンス）のディールソーシング、交渉、クロージングを推進し、特にアナリティクスと日々のプロジェクトマネジメント。
・投資の観点から、成長性、収益性、資本市場戦略を支える財務戦略の策定と実行支援。
・事業部門、戦略部門、財務部門、IR部門、法務部門と緊密に連携し、経営陣や取締役会に全体的な見識の提供。
・投資資料、ピッチ、交渉の準備と照合作業。
・必要であれば、非公開取引を通じたエクイティ資金調達／デット資金調達に取り組んでいただきます。

■当社について：
人と人のつながりを豊かにすること。それが私たち17LIVE株式会社のミッションです。
当社が運営している「17LIVE（イチナナ）」は、世界6カ国に拠点を置き、ユーザー数5,000万人を超える日本最大級のライブ配信プラットフォームです。1つの空のもと、7つの大陸を舞台に、すべての瞬間を楽しむことができる世界を目指して運営しています。
日本における新たなマーケット創出や確立に携わりたい方、裁量権を持ってサービスをグロースさせていきたい方など、当社でしか得られないキャリアアップを目指していただける環境が整っています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での社内投資プロフェッショナル経験3～5年以上
・有名投資銀行、PEファーム、コンサルティングファームでのトランザクション経験3～5年以上
・英語力
・M&A経験
・IPO準備経験


■歓迎条件：
・MBA、CPA、CFA
・中国語能力

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜必要資格＞
歓迎条件：経営学修士（MBA）、公認会計士、CFA（米国証券アナリスト）

＜勤務地詳細＞
【基本選択】新本社
住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー12F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：本社オフィスおよび従業員の自宅又は自宅に殉じる場所（会社が認めた場所に限る）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
650万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：387,482円～604,204円
固定残業手当/月：139,184円～214,130円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
526,666円～818,334円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、スキル・経験・直近年収等を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・語学学習費補助

＜その他補足＞
■各種手当
■オフラインランチ補助
■部活動
■フレックス制度あり
■リモートワーク相談可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇（初年度15日）※入社月による、年末年始休暇（12/30~1/3）、記念日休暇、慶弔休暇