更新日 : 2024/8/1(木)

掲載予定期間:2024/8/1(木)~2024/10/30(水)

リンナイ株式会社

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【名古屋】熱エネルギー機器の海外営業・マーケティング(インド担当)◆プライム上場/グローバル展開中

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仕事内容

【名古屋】熱エネルギー機器の海外営業・マーケティング(インド担当)◆プライム上場/グローバル展開中

~東証プライム市場上場/年間休日121日/賞与実績5.8か月~

■仕事内容:
熱エネルギー機器(ガスコンロや給湯器等)の海外営業、マーケティング(インド市場の新規開拓担当)としてご活躍いただきます。当面は、インド市場の新規開拓の専任として、市場参入の戦略策定・実行を推進します。戦略次第では、インド拠点の設立、もしくは現地に近い既存の海外拠点への駐在をお願いすることになる可能性があります。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的には:
・戦略コンサルティングファームとの連携によるインド市場参入戦略策定、実行
・現地市場調査及びパートナー探索のための出張
・現地拠点設立のためのフィージビリティスタディ(FS)
・現地への駐在、拠点運営業務
※インド市場参入戦略と進捗次第で業務内容は変化の可能性あり

■業務の魅力・やりがい:
・インド市場の新規開拓を専任で担当し、戦略の策定から実行までをリードいただきます。現地拠点の設立や海外駐在の可能性もあり、グローバルなビジネス経験を積めます。
・現地市場の調査やパートナー探索を通じて、インド市場の現状を直接把握し、人脈を広げることができます。新たな挑戦と自己成長を実感しながら、大きな達成感を味わえるポジションです。

■キャリアパス:
入社後、当面は、海外事業本部(日本本社)で商品知識等を習得しながら、インド市場新規開拓に従事します。将来的には他地域の担当および現地駐在というローテーションがあり、インド以外の地域でもご活躍いただきます。

■当社について:
当社は、給湯器やコンロなどの国内トップクラスシェアを誇るガス機器をはじめ、ガスと電気のハイブリッド機器に至るまで幅広い商品を扱う「総合熱エネルギー機器メーカー」です。創業以来、「品質こそ我らが命」という基本理念を実践し、高品質の優れた製品を社会に提供してきました。また、日本で培った技術をベースに、各国の生活・習慣に最適な熱エネルギー機器を開発し、その国の生活文化向上をめざして海外80ヶ国以上へ商品を展開しています。さらに、最近では、家庭向け給湯器において世界で初めて水素100%燃焼の技術開発に成功するなど、高い技術力を活かしながらガスだけでない新たなエネルギーを用いた機器の開発にも力をいれています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インド駐在の経験、またはインド事業に関わる業務経験

■歓迎条件:
・メーカーもしくは商社における業務経験
・海外代理店開拓の業務経験

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
中級レベル以上の英語力(会話と文章の両面での業務、及び単独出張にて現地で打合せができるレベル)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中川区福住町2-26
勤務地最寄駅:あおなみ線/ささしまライブ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
将来的には転勤の可能性もあります。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分(11:50~12:40)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20~30時間(時期によって変更あり)

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与は経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月/過去実績5.8ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:扶養配偶者1.2万円/月、扶養子女1.2万円/月
寮社宅:転勤社宅(1転勤につき最大9年間)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:確定給付企業年金も有り
退職金制度:雇用延長~65歳

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発(奨学金制度、通信教育)、語学研修 他

<その他補足>
財形貯蓄、持株会、拠出型企業年金保険、団体定期保険、永年勤続表彰制度(10年/20年/30年)、カムバック制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度、選択型福利厚生(リゾート会員、ホテル会員、会員制スポーツクラブ、他)、各種クラブ活動有

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■休日:日曜、祝日、指定土曜
■休暇:夏季、GW、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇等

会社概要

事業概要
■概要:熱エネルギー機器の商品企画・開発・製造・販売とアフターサービスを手がける業界トップシェアメーカーです。
主要取扱商品は主に下記4分野
・給湯機器(給湯器、ふろ給湯器、給湯暖房機、ハイブリッド給湯・暖房システムなど)
・厨房機器(テーブルコンロ、ビルトインコンロ、オーブン、食器洗い乾燥機、レンジフード、炊飯器など)
・空調機器(ファンヒーター、FF暖房機、赤外線ストーブなど)
・業用機器(焼物器、レンジ、炊飯器、給湯器など)
所在地
〒454-0802
愛知県名古屋市中川区福住町2-26
設立
1950年9月
従業員数
3,587名
上場市場名
プライム市場
資本金
6,484百万円
売上高
425,229百万円
経常利益
44,565百万円
平均年齢
40.2歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.rinnai.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010900774

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