株式会社パルコスペースシステムズ

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【渋谷】電気工事の施工管理/40代・50代活躍/パルコGで安定性◎/完全週休二日制(土日祝休み)

【渋谷】電気工事の施工管理/40代・50代活躍/パルコGで安定性◎/完全週休二日制(土日祝休み)

～【電気工事の施工管理】PARCOグループで安定性◎/40代・50代活躍☆/完全週休二日制・土日祝休み・残業時間30H程度で就業環境◎/中途社員比率60％・定着率80％以上/大型商業施設やショッピングセンター、アミューズメント施設、ホテル、公共施設、百貨店など幅広い「空間」を手掛けています～【変更の範囲：会社の定める業務】

■担当業務
専門店、百貨店、大型ショッピングモール、ホテル、映画館などにおける
電気工事や弱電工事の施工管理をお任せします。
《具体的な業務内容》
・クライアントとの折衝業務（ヒアリング、図面入手、見積り作成、投資コストの最適化に伴う工事提案、見積り提示 等）
・工事現場の施工管理、予算管理、工程管理
・基本設計、実施設計のチェック
・現場調査、協力会社手配　等
※電気工事：内装電気、電灯設備、動力設備、受変電設備などの設備工事やデジタルサイネージ工事
※弱電工事：放送設備やネットワーク関連、監視カメラ・映像音響系などの設備工事

■企業の魅力
〈就業環境〉
全社員のうち中途社員の割合は60％・定着率80％超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。チームワークを大切にし、仕事に対して前向きな人へのサポート体制が整っています。
〈スキルアップ〉
資格取得のための通学費用や通信教育講座費用(5～60万円ほど)を会社が負担するなど、積極的にスキルアップをサポートしています。また、キャリアを形成する上で必要な資格を取得した場合には資格取得報奨金や資格手当が毎月支給されます。社内でのキャリアアップも可能であり、年に一度のキャリア面談を通して自身のスキルアップに向き合うことができます。

■働きやすさ
不動産業界でありながら完全週休二日制（土日祝休み）、残業は30H程、年間休日117日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。
勤務地は渋谷駅から徒歩10分と好立地！
業務に慣れてからは週3日の在宅勤務もでき、働きやすい職場環境の整備に取り組んでいます。

■企業の安定性
商業施設『PARCO』グループの一員として、設立から50年にわたり、総合空間事業に携わっています。百貨店等の大きな案件から総合ビル、店舗まで幅広い業務を担当することが可能です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：いずれかのご経験をお持ちの方が対象になります。
・電気工事施工管理のご経験のある方
・電気工事に携わったことがある方

■歓迎条件：
・商業施設の電気施工管理経験
・第一種もしくは第二種電気工事士有資格者
・電気工事施工管理技士有資格者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス
勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
当面はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：9:00～11:00、15:00～20:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
460万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,900円～312,500円

＜月給＞
243,900円～312,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■スキルと経験に応じて決定します。
■上記は残業代を含みます。
※残業代は別途支給
【年収例】
450万円／29歳・入社5年目・月給28万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：■各種社会保険完備
退職金制度：補足事項無し

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■ＯＪＴ中心
仕事内容、安全衛生についての動画での研修を行った後、先輩に同行して現場を回っていただくため、わからないことがあればすぐに解消できる環境が整っています。

＜その他補足＞
■育児休職、介護休職制度完備
■資格取得支援制度※手当も支給
取得できる資格一例
・建築物環境衛生管理技術者
・第1種・第2種電気工事士
・第2種・第3種電気主任技術者
・建築・電気・管施工管理技士
・エネルギー管理士
・消防設備士

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

■休日：完全週休二日制（土日）、祝日
■休暇：夏季休暇、冬期休暇、慶弔休暇