更新日 : 2024/8/5(月)

掲載予定期間:2024/8/5(月)~2024/11/3(日)

株式会社マザーズ 【名古屋/西区】総務~管理職候補(課長)◆介護事業の展開/残業月20h以内/年休120日

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  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【名古屋/西区】総務~管理職候補(課長)◆介護事業の展開/残業月20h以内/年休120日

~福祉を起点に飲食・リゾート開発・農業など幅広い事業を展開する企業/年間休日120日・土日休み/残業月20h以内/70歳まで再雇用制度あり~

■メインミッション:
当社の総務部の管理職候補(課長)として、総務の実務業務を行っていただきながら組織のマネジメントも担当いただきます。今後は更なる事業拡大に向け、バックオフィスの組織強化をしていく段階です。是非、あなたの経験を活かして、当社の組織改革に貢献いただきたいです。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)総務部としての業務
・総務部メンバーに対して業務分担の指示だし、業務の進捗管理、メンバーの目標設定などのマネジメント業務
・総務の実務業務
メンバーとともに総務の実務業務もご担当頂きます。
施設への訪問は、車になりますので普通自動車免許は必須となります。

■キャリアアップ
まずは管理職候補(課長)として、総務の実務業務とマネジメントを中心に担当いただきますが、ゆくゆくは以下の役割も担っていただき、総務部長へのキャリアアップを目指していただきます。
【企業拡大に向けた取り組み】
・社内組織の各種規定の策定と実行
・経営層との会議への参加(事業企画や経営戦略が議題の場)

■組織構成:
総務部4名:正社員3名(50代、30代2名)、パート1名(50代)

■当社の魅力:
≪就業環境の改善≫
2023年より休日数を大幅にアップ。加えて「残業ほぼゼロ」を実現しているため、ワークライフバランスもしっかり充実。そのほかにも新入社員面談の実施など、様々な取り組みが功を奏し、過去3年間の新卒社員定着率は100%!
≪『福祉×○○』で右肩上がりの業績≫
地域と連携しながら「福祉が当たり前にあるまちづくり」に力を入れています。例えば、
◎介護施設の一階に店舗を構えるラム肉の焼肉屋(飲食事業)
◎日本初の福祉特化型宿泊施設(リゾート開発事業)
◎自社農園の運営&配食サービス(農業・食品加工業)
など、多彩な事業を通して障がいのある方々が自立し、働ける場を創出しております。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
≪業界未経験者歓迎≫
■必須要件:いずれか経験がある方
・総務の実務経験がある方
・バックオフィス部門や営業部でのマネジメント経験
■歓迎要件
・事業企画や経営戦略に携わったことがある方
・管理本部や総務部でのマネジメント経験
・介護業界において何かしらのご経験がある方
(施設長、施設管理、介護製品など)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市西区新道1-2-5
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/浅間町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
■名古屋市営地下鉄鶴舞線「浅間町駅」より徒歩2分
就業場所の【変更の範囲:無し】

<転勤>

■腰を据えて働くことができます

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:20時間以内

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~240,000円
その他固定手当/月:150,000円~160,000円

<月給>
350,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■固定手当については以下を含んでおります
役職手当:10万円、能力手当:5万円~6万円
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績約4.0ヵ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:■勤続5年以上

<定年>
65歳
■70歳まで年更新で再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■勤続5年で表彰、10年で10万円分の旅行券
■ハピネス親子応援団(出生で10万円、小中高大学生入学毎に10~20万円)の支給※勤続3年以上、社保扶養家族が対象
■社内施設割引利用

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休2日制(土日休み)
■月10日の休みがベースとなります。
※土日で10日に満たない場合は、祝日もしくは自身で1日休日設定が可能となります。

会社概要

事業概要
■事業内容: 福祉・介護事業など
■運営事業詳細:
(1)家・暮らし … 高齢者グループホーム/住宅型有料老人ホーム/ナーシングホーム/障がい者グループホーム
(2)ケア・サポート … 在宅介護サービス/訪問看護サービス/障がい者支援サービス/通所介護サービス
(3)農・食コミュニティデザイン … 就労困難者の就労支援/地域の介護予防・健康促進事業/配食サービス/飲食サービス
(4)ソーシャルデザイン … サポートイン南知多/バリアフリービーチイベント/榊原温泉「湯の瀬」(運営受託)
所在地
〒451-0043
愛知県名古屋市西区新道1-2-5
設立
2003年8月
従業員数
350名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://mothers-planet.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010905827

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